Sobre

Para compor nosso time, buscamos profissionais que queiram contribuir com nossa missão de melhorar a vida de cada vez mais pessoas. Se você possui um perfil inovador, pensa fora da caixa, e gosta de trabalhar em um ambiente moderno e dinâmico, essa vaga é para você. Vem com a gente fazer parte dessa jornada. #VemSerSynviaResponsabilidades e atribuiçõesContamos com você para: Apoiar a gestão na tomada de decisão face a legislação vigente, fornecendo pesquisa, informações factuais, aconselhamento e orientação sobre questões jurídicas;Monitorar a preparação da defesa e estratégia legal adotada em litígios de média e alta complexidade ou relevância;Representar o Grupo em processos judiciais de média e alta complexidade ou relevância;Preparar memorandos, pareceres jurídicos e documentos legais;Elaborar, revisar e administrar minutas contratuais, aditivos e distratos;Controlar a vigência dos documentos regulatórios e contatar o Gestor do Contrato para providências;Controlar a vigência dos documentos fiscais e contatar o Gestor Financeiro/Fiscal para providências;Validar e acompanhar o fluxo de assinaturas de documentos jurídicos;Preparar e monitorar documentos societários das empresas do grupo;Envolver-se em negociações extrajudiciais atuando preventivamente na resolução de conflitos;Elaborar planejamento estratégico com os departamentos atendidos visando atingir objetivos do Grupo;Propor estratégias de melhorias dentro do Grupo e do próprio departamento jurídico.Requisitos e qualificaçõesO que buscamos: Bacharelado em Direito, com Licença válida para exercer a advocacia (OAB);Experiência em direito civil, empresarial e trabalhista; em contencioso e análise contratual;Pacote Office nível avançado;Inglês nível Intermediário.Informações adicionaisUnidade de trabalho:Paulínia/SP.Escala de trabalho:5x2 de segunda a sexta das 08hs as 17hsO que te oferecemos de benefícios:Vale Transporte;Estacionamento (conforme disponibilidade);Plano de Saúde sem custo da mensalidade ao colaborador, com coparticipação de exames e consultas;Plano Odontológico com coparticipação de mensalidade;Seguro de Vida sem custo ao colaborador;Vale alimentação/refeição flexível;Convênio Farmácia;Clube de Parcerias Synvia (Instituições de Ensino, Idiomas, Lazer e Cultura);Parceria SESC;Programa saúde física - TotalPass;Day Off – Profissional da saúde;Auxílio Creche (conforme política interna).