Sobre

Somos o Grupo Energisa! Com mais de cem anos de história, a Energisa é o maior grupo privado com controle 100% nacional do setor elétrico brasileiro. Nosso portfólio diversificado abrange distribuidoras, concessões de transmissão, geração de grande porte renovável, uma marca inovadora de soluções energéticas – a (re)energisa –, com geração distribuída por fonte renovável, comercialização de energia no mercado livre e serviços de valor agregado, além de uma central de serviços compartilhados, uma empresa de contact center e a fintech Voltz, a primeira do nosso setor no mercado de contas digitais. Recentemente, diversificamos nosso portfólio com a inclusão da distribuição de gás natural, através da aquisição da ES Gás. Transformamos, através de nossos mais de 17.000 colaboradores, energia em conforto e desenvolvimento para mais de 20 milhões de pessoas. Acreditamos na força da diversidade e da pluralidade para gerar inovação e atingir resultados incríveis. Aqui todos são muito bem-vindos! Quer fazer parte desta história? Confere se esta oportunidade tem match com o seu perfil e vem conosco participar desta jornada de seleção!Responsabilidades e atribuiçõesAnalisar e atuar em relatórios de Faturamento e arrecadação de Baixa e média complexidade;Participar de reuniões estratégicas de baixa e média complexidade;Identificar e implementar oportunidades de melhorias processuais e sistêmicas (Baixa e Média complexidade);Realizar homologações de Baixa e média complexidade;Atuar na solução de problemas operacionais de baixa/média complexidade, com apoio de um Analista II ou III;Analisar e criticar informações de faturamento e arrecadação;Realizar suporte técnico aos processos de Faturamento e Arrecadação de todas as unidades atendidas pela CSC, através de serviços de Distribuição e Gás;Realizar atendimento das atividades de Faturamento e Arrecadação, respeitando o código de ética, valores do Grupo, assim como os SLA’s acordados; Realizar treinamentos para outros colaboradores nas atividades que já possua conhecimento consolidado e experiência comprovada, quando for direcionada pelos líderes técnicos ou coordenação;Conhecer e cumprir o Código de Ética e Integridade do Grupo Energisa;Acompanhar e contribuir com as metas internas da coordenação e gerência, com objetivo de garantir o fiel cumprimento;Realizar a análise e tratativa de todos os níveis reclamações;Fornecer as informações necessárias aos coordenadores da área para subsidiar as fiscalizações dos órgãos reguladores;Priorizar e organizar tarefasTer uma comunicação clara e concisaTer conhecimento do Pacote Office (Intermediário);Ter Conhecimento de leis e resoluções voltadas ao setor elétrico;Requisitos e qualificaçõesEnsino Superior Completo em Administração de Empresas, Ciências Econômicas ou Ciências Contábeis;Pacote Office (Avançado);Ferramentas de Gestão da Qualidade. Experiência desejável:De 2 anos desempenhando atividades na área Comercial, ou Contábil em empresa de grande porte. Experiência com análise de dados (BI, excel);Uso de Microsoft teams, copilot;DiferencialConhecer Python, BI, Excel Avançado;Observação: vaga temporária. Informações adicionaisAs PESSOAS são nossa maior ENERGIA. Pensando em seu bem-estar, oferecemos um leque de benefícios. Da só uma conferida no que você terá: • Vale alimentação ou Refeição para fazer as compras para sua casa ou comer no seu restaurante preferido; • Plano de saúde e odontológico para você e sua família; • Previdência privada para sua reserva financeira e investimentos; • Auxílio Creche para te apoiar nos primeiros anos com seus filhos; • Seguro de Vida, para dar mais tranquilidade a você e a quem você ama; • Participação nos lucros, como incentivo pelo seu trabalho e resultados; • Programas de qualidade de vida que garantem o bem-estar e promovem a saúde dos nossos colaboradores; • Programas de Bolsa de Estudo para te apoiar em qualificação profissional; • Gympass que te dá acesso a mais de 18 mil academias no Brasil. Se você possui os pré requisitos da vaga, faça sua candidatura e fique atento nas dicas: • Durante a jornada do processo de seleção, a comunicação será via e-mail ou por telefone. Certifique que seus dados estão atualizados e fique de olho na sua caixa de e-mail, sem esquecer da caixa de spam. Fique atento nas ligações, os nossos telefones corporativos possuem variação de DDD. • Caso receba um feedback negativo, não desanime, fique atento a outras oportunidades.