Sobre

Na Soluciona/ViaAppia, acreditamos que cada pessoa tem um papel único na construção de um futuro melhor. Valorizamos profissionais que querem crescer, inovar e fazer a diferença em um ambiente que transforma vidas.Nossa cultura é guiada por valores que nos movem todos os dias: agir com integridade, buscar sempre a eficiência, trabalhar com colaboração, assumir o protagonismo das nossas escolhas e, acima de tudo, ter respeito à vida.Se você se identifica com esses valores e quer estar em um lugar onde as pessoas fazem a diferença juntas, venha construir essa jornada com a gente!Responsabilidades e atribuiçõesEfetuar as atualizações nos cadastros dos colaboradores. Dar suporte integração de novos colaboradores Conferir e executar o fechamento da folha de ponto e lançamento manual da folha de frequência Dar suporte na preparação e finalização da folha de pagamento, férias, demissões e homologações. Auxiliar na emissão de relatórios mensais com dados da folha para efeito de contabilização e controle de custos. Efetuar o controle e lançamento de benefícios, como entrega de notas, cadastros e conferências Preparar e separar documentação para processos trabalhistas, entregar em tempo hábil de acordo com o setor jurídico. Atualizar o cadastro e o prontuário de funcionários, executar também atividades administrativas e de apoio, tais como arquivos, atendimento a funcionários, conferência e distribuição de comprovantes de pagamento, administração e entrega de tíquetes ou cartões de alimentação, vale transporte e crachás de acesso. Manter-se atualizado quanto às tendências de sua área de atuação e às novas ferramentas, recursos e tecnologias disponíveis no mercado.  Participar de treinamentos internos e externos, buscando o aprimoramento do conhecimento direcionado a sua área de atuação.  Preparar e separar documentações de desligamento para realizar a homologação do ex-funcionário Orientar encarregados e supervisores quanto a legislação vigente Gerar documentação admissional para a área de Gestão de Gente colher assinatura na integração Enviar relatórios gerenciais referente a absenteísmo, hora extra, entre outros. Requisitos e qualificações Graduação em Andamento em Administração de Empresas ou Graduação Tecnológica Completa em Recursos Humanos ou áreas correlatasExperiência mínima de 6 meses  Pacote Office + Totvs RM ( desejável ) Informações adicionais💙 Saúde em primeiro lugar: assistência médica e odontológica, além de acesso a atendimento psicológico pelo Conexa.🛡️ Segurança e bem-estar: seguro de vida para cuidar do que realmente importa.🍽️ Alimentação prática e flexível: VA cartão Flash, para você escolher como e onde usar.👶 Apoio para sua família: auxílio creche para apoiar colaboradores com filhos pequenos.💪 Corpo ativo: parceria com Gympass/Wellhub para manter a saúde em dia.💰 Reconhecimento pelos resultados: participação nos lucros (PLR) anual, porque seu esforço faz parte do nosso sucesso.