Sobre

Já pensou em trabalhar na Ipiranga? Na Ipiranga acreditamos que pessoas com brilho nos olhos, autênticas e engajadas são nosso diferencial competitivo! Atuamos com paixão e propósito, colocando o cliente no centro das nossas decisões. Valorizamos a autonomia, a abertura e a transparência, pois temos certo de que a verdade e o respeito fortalecem relações e geram confiança. Proporcionamos para nosso time um ambiente flexível, de colaboração e bem-estar para plena realização pessoal e profissional. Nosso propósito é “Abastecer a vida em movimento”. Conheça mais sobre a gente: https://portal.ipiranga/wps/portal/ipiranga/a-ipiranga/institucional/carreiras/  Leia nosso relatório de ESG: https://portal.ipiranga/wps/portal/ipiranga/a-ipiranga/institucional/sustentabilidade  O que a gente espera de você?·        Pensamento orientado com foco no cliente #OClienteéaRazão·        Mindset ágil, que se adapta rápido à mudança #Leveza·        Foco em soluções e resolução de problemas #SuaVozTemValor·        Autonomia, iniciativa e protagonismo são essenciais #DeixaComigo·        Paixão, brilho nos olhos e autenticidade #SejaVocê!·        Querer fazer parte de uma empresa ética que entrega valor à sociedade #ValeaPena·        Pessoas inconformadas que pensam lá na frente em busca da evolução #SomosIpiranga·        Mentalidade de dono e sede resultados crescentes #FaçoAcontecerResponsabilidades e atribuiçõesRESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES Missão:  A Coordenação de Gestão Financeira de TI é o núcleo estratégico da estrutura de Tecnologia. Sua atuação é essencial para garantir a gestão eficiente, transparente e estratégica dos recursos financeiros de tecnologia, assegurando a geração de valor para os negócios.Mais do que acompanhar números, essa coordenação traduz dados em decisões, conectando soluções tecnológicas ao planejamento estratégico corporativo. Com base em análises históricas e projeções, promove eficiência, governança e sustentabilidade financeira, assegurando que cada investimento em tecnologia contribua para os objetivos da companhia   Atividade: Gestão Financeira de TI (CAPEX, OPEX, Running Cost e Orçamento Base Zero – OBZ)Planejar, controlar e acompanhar o orçamento de TI, garantindo alinhamento às diretrizes corporativas.Monitorar Running Cost, assegurando visibilidade dos custos recorrentes e aderência às premissas orçamentárias.Conduzir revisões do Orçamento Base Zero (OBZ) e garantir precisão nos forecasts. Governança de Contratações e Compliance Validar solicitações, contratações e renovações de TI conforme políticas internas e fluxos estabelecidos.Garantir conformidade financeira e documental em todas as etapas do ciclo de contratação. Otimização Financeira e Eficiência de InvestimentosIdentificar oportunidades para redução de OPEX e Running Cost.Avaliar e recomendar otimizações de CAPEX, assegurando eficiência nos investimentos.Elaborar análises comparativas, cenários e recomendações para melhoria contínua. Avaliação e Reconhecimento de Benefícios dos ProjetosAnalisar benefícios quantitativos e qualitativos dos projetos de TI.Garantir registro, mensuração e reporte do valor gerado para a organização. Integração e Comunicação com Áreas ParceirasAtuar como elo entre TI, Finanças, Suprimentos, Jurídico e áreas de negócio.Representar a Governança Financeira de TI em fóruns estratégicos e reuniões executivas. Análises, Relatórios e Suporte à DecisãoProduzir relatórios executivos, dashboards, análises de variação e indicadores financeiros.Apoiar a liderança na definição de prioridades e na tomada de decisão estratégica. Requisitos e qualificaçõesPré requisito: Experiência: Experiência em governança financeira, planejamento financeiro, controladoria ou gestão de TI.Soft skills: Forte capacidade analítica, visão estratégica e comunicação clara.Skills Técnicos: Conhecimento sólido de CAPEX, OPEX, Running Cost e Orçamento Base Zero. Vivência com processos de contratação e compliance (suprimentos, jurídico, aprovações). Excel avançado; desejável conhecimento em Power BI. Conhecer ferramentas de gestão financeira e procurement (SAP, Oracle, Coupa).Educação: Formação superior em Administração, Contabilidade, Economia, Engenharia ou áreas correlatasLínguas: Inglês Intermediário.Diferenciais: Capacidade de mobilizar e engajar diferentes níveis hierárquicos. Visão holística, especialmente sobre as disciplinas de tecnologia. Capacidade de trazer inovações e provocações fora da rotina. Especialização ou certificações em governança de tecnologia, como COBIT.Informações adicionaisO que a gente te oferece? 🕗 Horário flexível💙Auxílio filho com deficiência💰 Programa de Remuneração Variável🏦 Previdência Privada💸 Adicional por tempo de serviço🧘🏻‍♀️ Terapia Online & Orientação Nutricional👶🏻Cesta natalidade 👓Reembolso Óculos e Lentes de Contato💊 Auxílio de Medicamentos💉 Auxílio de Vacinas📚 Universidade corporativa🏭 Benefícios de mercado: Gympass, VR/VA, VT, Plano de Saúde e Odontológico, Seguro de vida. E aí, topa o desafio?  Então se candidata nessa vaga e não deixa essa oportunidade para depois! Acreditamos que a diversidade favorece o ambiente inovador! Estamos de portas abertas para pessoas com desejo de transformação pelo trabalho e dispostas a contribuir para o crescimento e evolução da empresa.