Sobre

Nosso time de Sales Planning & Performance:O time de Sales Planning & Performance é responsável pelo acompanhamento de métricas, planejamento e controle de produção de times comerciais e operacionais com o objetivo de maximizar ganhos de eficiência no funil de vendas, além de propor melhorias para a estratégia de marketing e jornada de sucesso de clientes. Sua atividade inclui realização de análises de conversões e performance, estruturação de dashboards, condução de estratégia de canais, retenção de clientes e projeção de times, através da construção e utilização estratégica de dados e indicadores.Nosso processoTudo começa por sua candidatura, e a partir disso construiremos uma jornada incrível.Saiba que para algumas vagas, podemos incluir testes adicionais e que o tempo do processo pode variar de acordo com a oportunidade, mas não se preocupe pois garantimos nosso comprometimento em:Analisar seu perfil com atenção e cuidado;Oferecer feedback em todas as etapas;Enviar e-mails com todas as informações necessárias.Diversidade no DNASomente as diferenças podem nos levar além.Não abrimos mão disso. É inegociável.Hoje, as mulheres ocupam mais da metade dos nossos espaços de decisão. Nosso compromisso é ampliar a inclusão de mulheres, pessoas negras, pessoas com deficiência (PCDs) e pessoas LGBTQIAPN+.Agimos com base em três pilares:🌎 Diversidade: Valorizamos a pluralidade e respeitamos todas as diferenças com empatia. Trabalhamos para que a Tripulação represente, de verdade, a sociedade onde vivemos.⚖️ Equidade: Acreditamos em caminhos justos para todas as pessoas. Garantir acesso, oportunidades e desenvolvimento é um dever, não uma exceção.🤝 Inclusão: Buscamos um ambiente seguro, de bem-estar e pertencimento. Aqui, todas as pessoas podem ser quem são, com liberdade, respeito e orgulho.Se essa também é sua missão, a Creditas pode ser o seu próximo passo.Responsabilidades e atribuiçõesQuais são as responsabilidades desta vaga:Extrair e analisar dados para identificação de oportunidades;Criar e acompanhar manutenções de dashboards e indicadores;Estruturar e apoiar demandas de remuneração variável e escala de times;Projetar capacidade, produtividade e demanda;Gerir KPIs e remuneração variável de executivos e analistas de times;Liderar iniciativas que maximizem a produtividade;Contribuir para estratégia de retenção de clientes;Conectar com áreas de produto, comercial, business process e marketing para implementação de melhorias na jornada de trabalho e de experiência de clientes;Extrair e analisar dados para identificação de oportunidade, gerando plano de ação em parceria com a liderança;Suportar tomadas de decisões mais assertivas e eficazes para o negócio;Suportar estratégias de canais indiretos e acompanhar tendências de mercado para evolução do produto.Requisitos e qualificaçõesPrecisamos de alguém com:Experiência com gestão de remuneração variável de times comerciais;Familiaridade com SQL e gestão de grandes volumes de dados;Excel e Power Point avançado;Ferramentas de visualização de dados como Quicksight, Tableau, DataStudio e Looker Studio;Conhecimento em operações e processos de vendas;Conhecimento em indicadores de performance (SLA/ NPS/ Lead Time/ Conversão);Conhecimento em funil de conversão;Conhecimento em resolução de problemas;Capacidade de organização e proatividade; Boa comunicação e relacionamento interpessoal;Dinamismo e flexibilidade para trabalhar bem com prioridades e desenvoltura para se comunicar com alta gestão; Será um diferencial conhecer sobre python, automação de dados, automação de processos de vendas;Disponibilidade para trabalho híbrido: É necessário comparecer ao nosso escritório na região do Morumbi, em São Paulo, uma vez por mês, durante 4 dias consecutivos, geralmente na última ou primeira semana do mês (Creditas in Person).Informações adicionaisConheça nossos benefícios :Saúde e bem-estarPlano de Saúde (Alice)Plano Odontológico (SulAmérica)Wellz: sessões de terapia 100% gratuitas Wellhub: acesso a academias e estúdiosCreditas Endurance: programa de incentivo a esportes de alto impactoConvênio farmácia (Univers)Seguro de Vida (Porto Seguro)Dayoff de aniversárioFamília e qualidade de vidaLicença parental estendida: 6 meses para gestantes e 35 dias para não-gestantesFamily Care: programa de acolhimento para maternidade e paternidadeAuxílio creche Auxílio para dependentes com deficiência (PCDs)SESC: acesso às unidades para você e dependentesSaúde financeiraVale-Refeição (VR): cartão de benefícios flexível (Creditas Card)Crédito consignado (Creditas Benefícios)Antecipação salarial (Creditas Benefícios)Descontos em seguros (Minuto Seguros)Acesso a conteúdos exclusivos de educação financeira no app Creditas Reconhecimento e desenvolvimentoPPR: programa de participação nos resultadosIncentivos educacionais e de desenvolvimentoFlexibilidade e mobilidadeModelo de trabalho flexível Bicicletário gratuito no escritórioEstacionamento conveniado no escritório (de acordo com disponibilidade interna)