ANALISTA DE SEGURANÇA PATRIMONIAL PL (33070)

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ANALISTA DE SEGURANÇA PATRIMONIAL PL (33070)

Bosch Group

R. Luiz Abry, 2225 - Ribeirão Areia, Pomerode - SC, 89107-000, Brasil

1 hora atrás

Nenhuma candidatura

Sobre

  • Descrição da empresa
  • Na Bosch, moldamos o futuro por meio das inovações tecnológicas de alta qualidade e de serviços que despertam entusiasmo e melhoram a vida das pessoas. Temos uma promessa sólida para nossos colaboradores: crescemos juntos, gostamos do nosso trabalho e inspiramos uns aos outros. Junte-se a nós e sinta a diferença.
  • Descrição do emprego
  • Administração de terceiros (inspeção de atividades, atualização de indicadores, documentos, treinamentos, Integração, etc.);
  • Administração do controle de acesso: pessoas (clientes, colaboradores, trabalhadores e Visitantes); cargas (Inspeção de caminhões e cargas, registros de documentações, notas e relatórios)
  • Realizar inspeção das instalações e locais
  • Gestão carros de frota;
  • Realizar investigação de incidentes (relatório e report);
  • Monitoramento do atendimento de requisitos legais e internos;
  • Realizar serviços externos (ex. protocolo de documentos, etc.);
  • Emitir indicadores SGI e report’s;
  • Promover treinamento aos colaboradores e gestores;
  • Planejamento estratégico, tático e operacional e materialidade prestadora de serviço da segurança;
  • Qualificações
  • Graduação em Administração, como diferencial a Segurança Empresarial.
  • Experiência nas atividadens mencionadas.
  • Inglês: Intermediário fala – avançado leitura/escrita – obrigatório.
  • Pacote Office
  • SAP

Conhecimento Requerido

  • Ferramentas da qualidade (ex. 5W2H, 8, Ishikawa)
  • Liderança, visão estratégica, perspicácia, flexibilidade,
  • Capacidade de observação, negociação e persuasão,
  • Administração de conflitos,
  • Possuir discrição e, acima de tudo, ter conduta e ética profissional.
  • Informações Adicionais
  • Benefícios da Bosch
  • Programas de Bem-Estar e Saúde: avaliação preventiva anual, ambulatório dentro da localidade para atendimento durante o horário de trabalho, programa antitabagismo, programa de saúde mental, fisioterapia e curso de gestante
  • Assistência médica e odontológica
  • Política de reembolso para algumas condições especiais de saúde
  • Subsídio para medicamentos através da Funcional Health
  • Jornadas de trabalho flexível com política de home office (não aplicado para horistas)
  • Short Friday para administrativo e horista do turno normal (apenas em Campinas)
  • Participação nos lucros e resultados (PLR)
  • Política de expatriação internacional e de transferências nacionais
  • Plano de previdência privada e empréstimos com taxas diferenciadas
  • Seguro de vida
  • Associação opcional ao Clube da Bosch dentro da planta com academia, piscinas, churrasqueiras, campos de futebol e society, espaço para eventos, ginásio de esportes, quadras de areia, quadra de tênis, lanchonete e calendário anual de eventos
  • Auxílio para mamães com creche na planta (verificar vagas disponíveis)
  • Licença maternidade e adoção estendida de 180 dias
  • Licença paternidade e adoção de 20 dias
  • Alimentação no local de trabalho e Vale Alimentação
  • Ônibus fretado (ou Vale Transporte)
  • Estacionamento gratuito (para quem vem presencial)
  • Benefícios de fim de ano com Cesta de Natal e ave congelada
  • Brinquedo para filhos menores de 12 anos
  • Material escolar para colaboradores (até nível universitário) e filhos (até final do ensino médio)
  • Política de subsídios para cursos técnicos, pós-graduação, MBA, especializações e idiomas
  • Treinamentos e capacitações através da nossa universidade corporativa
  • Premiação por tempo de casa (a partir de 10 anos e a cada 5 anos)
  • Participação opcional em várias ações de voluntariado via Instituto Robert Bosch
  • Descontos com parceiros do clube: locação de veículos, mensalidade em universidades, cursos de idioma, lojas e outros
  • Informações adicionais
  • - Vaga elegível para pessoas com deficiência ou reabilitadas
  • - Não contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantil
  • - Modelo de trabalho: Presencial
  • - Se esta vaga for elegível ao modelo Home Office, a avaliação do posto de trabalho será uma das etapas do processo seletivo
  • - Área contratante: SO/OPM-TS25-BR
  • Para colaboradores Bosch
  • - Prazo: 19/12/2025
  • - Sua candidatura pode ser feita internamente pelo site SmartHub
  • - Após se candidatar, recomendamos informar a sua liderança
  • - Verifique a elegibilidade desta vaga em nosso Programa de Indicações “Indica Ai” (conforme RCD 12030-000)
  • Na Bosch, acreditamos que a diversidade é o motor da inovação, por isso, todas as vagas são elegíveis para pessoas com deficiência, em situação vulnerável e grupos minoritários.
  • Junte-se a nós e sinta a diferença. Work#LikeABosch.
  • bosch.com.br/carreiras
  • Legal Entity: Robert Bosch Ltda.