Sobre

A Rede Decisão é hoje uma das redes de ensino com maior ritmo de crescimento e visão de expansão do país. Nos últimos anos, a Rede tem recebido fortes aportes e investimentos estruturais, voltados para aquisições estratégicas, digitalização de processos, expansão geográfica e aumento da base de alunos.Com mais de 30 anos de atuação, consolidou-se como um grupo sólido e sustentável, que combina gestão eficiente, escala operacional e foco em performance, com resultados consistentes em todos os indicadores de crescimento.Com um modelo de negócio validado e um pipeline de crescimento estruturado, a Rede Decisão se posiciona como uma plataforma de educação em franca ascensão, com espaço para profissionais que queiram crescer junto a um projeto robusto, escalável e financeiramente sustentável.📄Etapas do processo:- Entrevista RH- Entrevista com o diretor-executivo- Entrevista com o CEO- Carta proposta - Início janeiro de 2026.Responsabilidades e atribuições🎯 Sua missão será:Garantir a Consistência da Marca e Identidade Visual: Assegurar a aplicação correta e consistente das diretrizes do guia de marca em todos os ambientes físicos das unidades, e colaborar ativamente na gestão de materiais de comunicação e identidade visual.Desenvolver e Executar Estratégias de Marketing Offline: Definir os investimentos, planejar e coordenar a execução do plano de marketing offline nas regiões das unidades, incluindo o apoio à execução de campanhas e a comunicação anual da Rede.Promover Captação, Engajamento e Retenção de Alunos: Criar e implementar estratégias de Trade Marketing focadas diretamente no aumento da captação, no engajamento contínuo e na retenção de alunos.Gerenciar Parcerias Estratégicas Locais: Identificar, estabelecer e gerenciar parcerias com empresas e outras instituições de ensino (escolas) na comunidade local para ampliar a visibilidade da marca e atrair novos estudantes.Monitorar e Otimizar a Presença de Marca: Monitorar ativamente a presença da marca nos pontos de contato, garantir o alinhamento das ações entre departamentos e unidades escolares e sugerir melhorias contínuas para fortalecer a percepção e o posicionamento da marca no mercado.Requisitos e qualificações✅ Requisitos obrigatórios:Formação Superior e Experiência Mínima: Possuir Graduação em Marketing, Publicidade, Administração ou áreas correlatas, e demonstrar experiência mínima de 2 anos em Trade Marketing, Marketing Educacional ou em ambientes com forte foco em captação e retenção de clientes.Proficiência em Análise de Métricas: Sólida habilidade em realizar análises de métricas e performance de campanhas de marketing digital, com experiência no uso de ferramentas como Google Analytics, Google Ads, Facebook Ads, e outras plataformas de mídia paga.Conhecimento em Automação de Marketing: Experiência prática na utilização de ferramentas de automação de marketing (como HubSpot, RD Station ou similares) para otimizar fluxos de trabalho e nutrição de leads.✅ Diferenciais:Experiência em Campanhas de Mídia e Conteúdo: Conhecimento e/ou experiência na gestão de campanhas em redes sociais e Google Ads, e familiaridade com a criação de conteúdo para marketing inbound e uso de ferramentas de CRM e captação de leads.Setor Educacional: Experiência anterior comprovada em redes de ensino ou em ambientes educacionais, sendo este um diferencial para a função.Informações adicionais✅ Informações adicionais:Remuneração compatível com o mercado;Horário de trabalho: Das 08h às 17h48 (presencial na Av.Paulista);Vale-transporte;Vale-refeição R$38,00 (dia);Vale-alimentação R$180,00 (Mês);Assistência médica e odontológica (opcional);Plataforma de benefícios Allya;Oportunidade de crescimento na área;Bolsa de estudos 100% para dependentes (filhos ou enteados).