Sobre

No GPA, acreditamos no seu crescimento profissional.Fazemos questão de respeitar e conviver bem com pessoas diferentes, o que garante uma excelente troca de experiências.Seus conhecimentos e habilidades vão contribuir para essa operação gigantesca, e cumprir com o nosso propósito: Alimentar Sonhos e Vidas! Responsabilidades e atribuiçõesExecutar toda a rotina de conciliação financeira, garantindo a conformidade entre registros internos, contratos e movimentações financeiras.Realizar atendimento de chamados relacionados a contratos, incluindo: ativação, inativação, disponibilização, revenda, contratos indiretos e gestão de vínculos.Efetuar pré-análise de contratos, com cálculo de impactos financeiros de bonificações e acordos de crescimento, tanto para novos contratos quanto para renovações.Prestar apoio no fluxo de aprovação e assinatura de contratos, assegurando cumprimento de prazos e políticas internas.Manter o controle e a documentação dos contratos, com arquivo consolidado e atualizado dos contratos ativos.Controlar processos de atualização contratual, incluindo auditorias, contratos fora de política e gestão da última versão contratual.Monitorar e controlar os contratos assinados semanalmente, garantindo sua correta ativação nos sistemas.Atender e apoiar auditorias internas e externas, fornecendo informações, evidências e documentações necessárias.Realizar análises de chamados de verbas contratuais, incluindo verbas pontuais e recorrentes.Analisar e acompanhar chamados de Acordo de Crescimento, avaliando impactos financeiros e contratuais.Analisar, acompanhar e esclarecer dúvidas relacionadas à multa logística, garantindo correta aplicação e entendimento das regras.Atender chamados no sistema PD@NET, realizando:Cadastros básicos iniciaisSuporte a problemas de acesso e reset de senhaLiberação de acesso aos módulos Mercantil e FinanceiroAlterações bancárias, GLN e ajustes de VAN de transmissãoRealizar a manutenção do Mapa de Restituição, incluindo controle e mapeamento de riscos, elaboração de prévia e mapa definitivo, além do lançamento de valores pré-editados.Contribuir para a construção de manuais e revisão de processos da área, visando padronização e melhoria contínua.Participar de treinamentos e reuniões com o time comercial e fornecedores, prestando suporte técnico e operacional.Requisitos e qualificaçõesEnsino Superior completo.Experiência anterior com conciliações financeiras e gestão de contratos.Excel intermediárioDesejável conhecimento em SAPInformações adicionaisEntre os critérios de avaliação serão considerados: • Ser colaborador (a) GPA;• Ter no mínimo 6 meses no cargo atual, exceto aprendiz que deverá estar há 1 mês do termino de contrato;• Perfil e experiência compatíveis aos requisitos divulgados;• Histórico de medidas disciplinares, avaliação de desempenho (quando aplicável) e está de acordo com o código de ética do GPA.• Não estar participando de outro processo seletivo interno simultaneamente; • Não estar de férias, licença maternidade ou afastamento durante todo o processo seletivo (inclusive no ato da inscrição);• Apresentar o perfil e experiência compatíveis aos requisitos divulgados;• Apresentar cargo e remuneração compatíveis com vaga, conforme as diretrizes da Política de Cargos e Salários;