Sobre

Como Orçamentista você terá como desafio atuar no desenvolvimento de orçamentos tanto de edificações em woodframe quanto de infraestrutura e indiretos de obras para os empreendimentos Alea e Casapatio.As principais responsabilidades incluem o desenvolvimento de orçamentos analíticos para edificações, loteamentos e condomínios com base nos projetos elaborados pela equipe, desde a fase conceitual até a de fabricação. O(a) profissional será responsável pela análise técnica de projetos, comparação de eficiência entre soluções e suporte às equipes de projeto, produto, legalização, suprimentos, fabricação e obra. Além disso, deverá apresentar estudos e resultados para a gerência e diretoria, auxiliando na tomada de decisões estratégicas. Se você tem perfil realizador, gosta de desafios e é capaz de transformar sonhos audaciosos em realidade, essa vaga é para você! #VemSerAlea.Responsabilidades e atribuiçõesAnálise, interpretação e levantamento de quantidades de projetos técnicos de edificações e de infraestrutura;Desenvolvimento de orçamentos analíticos para edificações, loteamentos e condomínios;Suporte técnico para as equipes de projeto, produto, P&D, legalização e prospecção durante o desenvolvimento de novas tipologias e bases de projeto;Conhecimento e uso de tabelas de composições e preços, como SINAPI e TCPO;Tomada de preços de materiais de construção civil para elaboração de orçamentos executivos;Suporte técnico para compras e obras;Participação em reuniões com gerência e diretoria para apresentação de estudos e resultados;Conhecimento sobre normas de desempenho e sistemas construtivos, como woodframe.Requisitos e qualificaçõesEnsino superior completo em Engenharia Civil ou Arquitetura e Urbanismo;Técnico em Edificações (desejável);Experiência com orçamentos de edificações e infraestrutura;Experiência com projetos técnicos prediais e infraestrutura;Excel avançado;Conhecimento em Power BI e criação de dashboards para apresentação de dados e resultados.Informações adicionaisDay off de aniversário;Ticket Flex;Plano de saúde;Plano odontológico;Seguro de vida;Auxílio creche até os 2 anos do bebê;Adicional de 1 mês de licença maternidade não remunerada;Licença paternidade estendida;Previdência Privada;Gympass;Home office 2x na semana;Emenda de feriados (descontado banco de horas);Dress code flexível.