Sobre

Propor e implementar programas de treinamento e desenvolvimento Realizar processos seletivos internos e externos Conduzir entrevistas de admissão, acompanhamento e desligamento Diagnosticar necessidades de capacitação Ministrar e acompanhar treinamentos Promover integração de novos colaboradores Aplicar avaliações de desempenho Atuar com estratégias de recrutamento e endomarketing Apoiar na comunicação interna e cultura organizacional Experiência com recrutamento e seleção. Conhecimento em análise comportamental e desenvolvimento humano. Vivência com treinamentos e feedbacks. Participação em ações de comunicação interna. Domínio intermediário do Pacote Office (Excel, Word, Outlook). Leitura de dashboards. Formação: Superior cursando em áreas de Administração Fácil acesso para centro de Santo André.