Sobre

✨ Estamos em busca de um(a) novo(a) Solution para o nosso time de Departamento Pessoal! ✨Procuramos alguém que tenha brilho nos olhos e vontade de fazer acontecer, colocando “o bloco na rua” com energia, criatividade e senso de dono.Queremos uma pessoa que atue com espírito colaborativo, olhando sempre para soluções sustentáveis e humanas, e que curta trabalhar em um ambiente dinâmico, que valoriza tanto os resultados quanto as pessoas. Se você se identifica, vem com a gente construir e transformar! 🚀Responsabilidades e atribuiçõesSUAS RESPONSABILIDADES SERÃO:Conduzir e gerenciar todos os processos relacionados à admissão de novos colaboradores, garantindo o cumprimento de todas as etapas e documentação necessária para a contratação;Apoiar na implementação e acompanhamento das normas de segurança do trabalho;Realizar a gestão de benefícios oferecidos aos colaboradores, incluindo pedidos, contratos, pagamentos e rateio de custos;Oferecer suporte contínuo aos colaboradores em relação a questões de benefícios, admissão, segurança do trabalho e demais rotinas da área;Manter uma comunicação aberta e efetiva para resolver dúvidas e problemas;Desenvolver estratégias criativas para promover e comunicar os benefícios, garantindo uma comunicação clara e eficaz que engaje os colaboradores;Acompanhar, organizar e controlar os processos de férias, incluindo a verificação do cálculo e o cumprimento dos prazos legais, assegurando alinhamento entre as necessidades da empresa e dos colaboradores;Prestar assistência na conferência da folha de pagamento, garantindo a correção de lançamentos e a conformidade com a legislação trabalhista. Requisitos e qualificaçõesPARA ISSO É ESSENCIAL QUE VOCÊ:Experiência com departamento pessoal ou áreas correlatas;Habilidade com gestão de benefícios;Habilidade intermediaria em Excel para análise e gerenciamento de dados.SERÁ UM DIFERENCIAL SE VOCÊ TIVER:Conhecimento em BI para otimização e análise de dados;Familiaridade com sistemas de ponto eletrônico;Experiência com rotinas de rescisão e férias; Inglês: Intermediário.Informações adicionaisO QUE OFERECEMOS?Convênios médicosConvênios odontológicos;Vale alimentação;Vale transporte;Seguro de vida;Convênio SESC;Convênio ACATE;Benefícios flexíveis: aqui na Teltec, ainda podemos usufruir de nossos benefícios de forma flexível utilizando a nossa autonomia para escolher direcionar conforme os nossos desejos através das seguintes modalidades: refeição, alimentação, saúde, educação e mobilidade.Redução de Carga Horária Para Amamentação das novas mamães" pensando na adaptação das mães que vão ter que conciliar o trabalho com o cuidado com seus bebês, temos uma política de redução de carga horária para amamentação;Programa de bolsa de estudos (Pós-graduação. MBA, especializações);Programa de bolsa de estudos de língua estrangeira;Programa Runtec: investimos em incentivos para que os Solutions participem de competições esportivas.Momento Conectar: programa ao qual oferecemos aulas práticas de atividades físicas visando uma melhora na qualidade de vida dos nossos Solutions;Modelo híbrido de trabalho para aproveitar o melhor dos dois mundos;Café, frutas e snacks à nossa disposição;100% de subsídios em certificações técnicas;Clube de vantagens: contempla parcerias com a Conexa Saúde, Psicologia Viva Conexa, Wellhub (Gympass) e Feirinha da Caju.Day Off de aniversário;Programa indique e ganhe: bonificações por indicação e contratação de profissionais;Os benefícios podem variar por unidades, modalidades contratuais e/o sofrer alterações em decorrência do orçamento anual.