Sobre

Quem somos?Nossa especialidade é encurtar distâncias, trazemos para perto de você uma das maiores marcas de bebidas do mundo, a Ambev, através das nossas revendas, parcerias logísticas e lojas franqueadas.Somos uma empresa que cresce de forma sustentável e contínua, por isso, valorizamos a nossa Gente que é a nossa maior fortaleza. Para isso apostamos no desenvolvimento das pessoas pautadas na meritocracia, simplicidade e colaboração. Temos um ambiente inclusivo e valorizamos o compartilhamento de ideias, habilidades e méritos. O que é ser Vyas?Somos movidos pelo processo de crescimento pessoal e profissional, sempre ofertando oportunidades de novos desafios e experiências.Valorizamos o comprometimento, a busca pelo conhecimento, sentimento de dono e as relações de confiança.Acreditamos na forma espontânea e natural para criar um ambiente de trabalho agradável e colaborativo. Nos pautamos no poder que a simplicidade tem de conectar pessoas em busca de um mesmo objetivo.Vem crescer com a Vyas!Responsabilidades e atribuiçõesAcompanhar e programar manutenções preventivas da frota, realizando abertura e fechamento de ordens de serviço.Abrir ordens de serviço para manutenções corretivas, encaminhar veículos para oficinas credenciadas e controlar os processos no sistema de gestão.Gerir socorros em rota, registrando ocorrências e garantindo atendimento dentro do prazo estabelecido.Monitorar diariamente a realização dos checklists de inspeção da frota, analisando não conformidades e garantindo o cumprimento das rotinas.Registrar informações de acompanhamento da frota e gerar relatórios para análises posteriores.Verificar diariamente a disponibilidade da frota, assegurando que todos os veículos estejam aptos, seguros e prontos para operação.Acompanhar e fidelizar a frota, garantindo segurança, disponibilidade e manutenção adequada das equipes de entrega.Elaborar e acompanhar o cronograma de lavagem dos veículos, emitindo e conferindo ordens de serviço.Solicitar e efetuar o cadastro de novos colaboradores nos sistemas de gestão de frota e realizar treinamentos de uso.Realizar conciliação financeira mensal dos postos de combustível, comparando abastecimentos com valores faturados.Lançar despesas de frota para pagamento, conforme procedimentos administrativos da unidade.Cumprir normas, políticas e procedimentos internos em todas as atividades.Interagir com áreas do grupo para assegurar o alcance de metas.Executar outras atividades correlatas conforme orientação do superior imediato.Requisitos e qualificaçõesEnsino médio completo;Experiência de 1 a 2 anos;Domínio dos métodos, técnicas e processos de trabalho inerentes à área;Excel intermediário;Noções de Power BI.Informações adicionaisBenefícios:Vale Alimentação;Plano de Saúde;Seguro de Vida;Parceria SESC MT;Programa de saúde e bem estar emocional (CARE);CNH amiga;Indique e ganhe;E descontos com parceiros.