Auxiliar de Manuel Predial – (Chapecó-SC)

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Ixc Soft - Sistema De Gerenciamento Para Provedores

Gupy

Chapecó Santa Catarina Brasil

2 dias atrás

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Sobre

🚀 Venha fazer parte de uma multinacional inovadora!Somos uma empresa de desenvolvimento de sistemas focada em criar ferramentas de inteligência estratégica para empresas de diversos segmentos. Aqui dentro, a inovação acontece todos os dias!Se você quer trabalhar em um ambiente dinâmico, que valoriza o bem-estar dos colaboradores e oferece oportunidades reais de crescimento, essa é a sua chance!💡 Estamos em busca de Auxiliar de Manutenção Predial  para se juntar ao nosso time em Chapecó-SC.Responsabilidades e atribuiçõesManutenção preventiva: Realizar inspeções regulares para identificar e relatar falhas estruturais, elétricas, hidráulicas e mecânicas, prevenindo riscos e garantindo o bom funcionamento dos equipamentos e sistemas da empresa; Manutenção corretiva: Executar pequenos reparos em sistemas elétricos, hidráulicos, alvenaria, pintura, marcenaria e demais estruturas prediais, utilizando ferramentas e equipamentos adequados; Controle de acesso de terceiros: Acompanhar a entrada e saída de prestadores de serviço, fornecedores e entregadores, zelando pela segurança do local e orientando-os conforme normas internas; Acompanhamento de serviços terceirizados: Monitorar e avaliar a execução de serviços contratados (dedetização, jardinagem, manutenção de elevadores, entre outros), garantindo o cumprimento dos padrões de qualidade e segurança exigidos pela empresa; Atendimento de demandas internas: Receber e encaminhar solicitações de manutenção ou reclamações dos setores internos ao gestor responsável, assegurando a resolução adequada;Apoio à equipe de limpeza: Auxiliar, quando necessário, na montagem de equipamentos como lavadora de alta pressão, enceradeira, máquina de lavar piso, entre outros; Descarte de resíduos: Verificar e transportar, ao menos duas vezes ao dia, os resíduos gerados pela cozinha ou outras áreas, utilizando o carrinho de coleta até a lixeira central para descarte correto; Controle e organização de materiais: Realizar o controle e organização dos estoques de peças e materiais de manutenção, reportando necessidades de reposição; Revisado em: xx/2025 1 2 Acompanhamento de gerador de energia: Verificar o abastecimento, funcionamento e realizar Checklist quinzenal no gerador de energia, sinalizando qualquer anormalidade ao responsável técnico; Rondas e inspeções: Realizar vistorias programadas para identificar lâmpadas queimadas, vazamentos, infiltrações ou qualquer outro problema que possa comprometer a estrutura ou o bem-estar dos colaboradores; Execução de outras atividades correlatas ao cargo: Auxiliar em todas as atividades compatíveis com a função sempre que solicitado pela liderança. Manutenção mecânica básica: Realizar pequenos reparos em equipamentos mecânicos, como ajustes em fechaduras, dobradiças e componentes móveis de portas e janelas.Requisitos e qualificaçõesInstrução/Escolaridade: Mínima: Ensino fundamentalDesejável: Cursos relacionados à manutenção predial e Normas Regulamentadoras (NRs), como NR-10 e NR-35Obs.: Substituição por certificações específicas, se aplicável.Experiência: Mínima: Experiência com rotinas de manutenção predialDesejável: Experiência comprovada e cursos técnicos na área de manutençãoConhecimentos/Habilidades Técnicas: Elétrica e hidráulica básica: Compreensão dos princípios fundamentais para identificar e corrigir pequenos problemas elétricos (como troca de tomadas e lâmpadas) e hidráulicos (como vazamentos e trocas de torneiras), sempre com atenção à segurança.Reparos em pintura, alvenaria, marcenaria e jardinagem: Capacidade de realizar pequenos reparos estéticos ou estruturais, como pintar paredes, consertar pisos ou revestimentos, ajustar móveis e manter áreas verdes bem cuidadas. Operação de ferramentas manuais e elétricas: Habilidade para utilizar ferramentas como furadeiras, lixadeiras, chaves, martelos, entre outras, de forma segura e eficiente, conforme a necessidade da manutenção. Noções de segurança do trabalho e uso correto de EPIs: Conhecimento básico sobre práticas seguras no ambiente de trabalho, utilizando corretamente os Equipamentos de Proteção Individual (EPIs), como luvas, capacetes, óculos de proteção, entre outros, para evitar acidentes.Habilidades Comportamentais:   Organização, proatividade, responsabilidade, comunicação, paciêncOrganização: Capacidade de manter o ambiente de trabalho limpo, os materiais bem armazenados e as tarefas executadas de forma estruturada e eficiente, priorizando o que é mais importante. Proatividade: Atitude de antecipar-se aos problemas ou necessidades, oferecendo soluções e agindo sem precisar sempre de ordens ou supervisão direta.Responsabilidade: Cumprir com os deveres e prazos, assumindo as consequências de suas ações e garantindo que as tarefas sejam feitas com qualidade e segurança. Boa comunicação: Saber se expressar com clareza, seja ao falar ou escutar, facilitando o entendimento com colegas, gestores e terceiros (como prestadores de serviço).Paciência e cordialidade no atendimento: Ter calma e educação ao lidar com solicitações, mesmo em situações difíceis, mantendo o respeito e buscando ajudar sempre que possível. Flexibilidade: Estar aberto a mudanças, adaptações e diferentes tarefas, ajustando-se a novas demandas sem comprometer a qualidade do trabalho. Trabalho em equipe: Colaborar com colegas, ajudando quando necessário, respeitando as funções de cada um e contribuindo para o bom ambiente no local de trabalho. Comprometimento: Envolvimento real com as metas da empresa, demonstrando dedicação, interesse em aprender e vontade de fazer bem feito.Informações adicionaisCafé da manhã (opcional);Almoço gratuito para o colaborador;Lanche saudável diariamente;Vale transporte: você têm direito ao vale transporte conforme previsto na CLT;Plano odontológico Uniodonto (conforme política interna);Plano de saúde Unimed (conforme política interna);Auxílio educação (conforme política interna);Plano de Carreira e Desenvolvimento (conforme política interna);Participação nos Lucros e Resultados (conforme política interna);Ginástica laboral;Espaço de descanso;Day off no mês de aniversário;Convênios com: Universidades; Escolas de idiomas; Ótica Berlim; Deatec; CPO Clínica Psicológica do Oeste.