Sobre

A Abracom – Associação Brasileira das Agências de Comunicação acredita que a diversidade é uma força essencial para a inovação e para o futuro da comunicação. Valorizamos diferentes trajetórias, origens, identidades e experiências, porque sabemos que é a pluralidade de vozes que enriquece as ideias e fortalece os resultados.Com esse compromisso, criamos o Banco de Talentos de Profissionais de Diversidade das Agências Associadas à Abracom. O objetivo é ampliar a representatividade dentro das agências e gerar mais oportunidades para grupos historicamente minorizados, fortalecendo a cultura de inclusão em nosso setor.Quem pode se cadastrar?Profissionais de comunicação que se identificam como parte de grupos de diversidade, incluindo (mas não se limitando a):Pessoas negras;Pessoas com deficiência (PCDs);Pessoas LGBTQIAPN+;Mulheres em posições de liderança;Pessoas 50+;Indígenas e pessoas de diferentes origens regionais e sociais.O que oferecemosAo se cadastrar, seu perfil passa a integrar um banco exclusivo que conecta profissionais a diferentes agências associadas à Abracom. As oportunidades podem contemplar áreas como:Estratégia e planejamento de comunicação;Criação e produção de conteúdo;Relações públicas, imprensa e relacionamento com influenciadores;Gestão de reputação e projetos digitais;Atendimento e mídia.Por que participarSer parte de uma rede de agências comprometidas com diversidade e inclusão;Acesso a oportunidades de desenvolvimento profissional e capacitação;Visibilidade do seu perfil para recrutadores de agências de comunicação em todo o Brasil;Contribuir para transformar a comunicação em um espaço mais representativo, criativo e humano.Responsabilidades e atribuiçõesAo se cadastrar no Banco de Talentos, você poderá ser considerado(a) para oportunidades em agências associadas à Abracom em diversas áreas, como:Estratégia, planejamento e consultoria em comunicação;Criação e produção de conteúdos multiplataforma;Relações com a mídia e influenciadores;Gestão de reputação, crises e posicionamento de marcas;Mídia e performance digital;Atendimento a clientes e gestão de projetos.Experiências DesejadasVivência prévia em agências de comunicação, consultorias ou áreas correlatas;Experiência em campanhas de comunicação integrada, digital e/ou corporativa;Participação em projetos que envolvam relacionamento com imprensa, influenciadores, stakeholders e comunidades;Atuação em times dinâmicos, colaborativos e orientados para resultados.Requisitos e qualificaçõesFormação superior em Comunicação Social, Jornalismo, Relações Públicas, Publicidade & Propaganda ou áreas afins;Domínio de ferramentas de gestão de conteúdo, monitoramento e relatórios;Conhecimentos em plataformas digitais, mídias sociais e ferramentas de performance;Boa comunicação oral e escrita, capacidade de relacionamento interpessoal e pensamento analítico;Cursos de atualização, especializações ou certificações em áreas de comunicação, marketing digital, dados e analytics serão diferenciais.Informações adicionaisO Banco de Talentos de Diversidade da Abracom é mais do que uma ferramenta de contratação: é um convite para que profissionais possam ocupar seu espaço, crescer em suas carreiras e inspirar o mercado a ser cada vez mais plural.O futuro da comunicação se constrói com todas as vozes. A sua pode estar entre elas.