Sobre

Estamos em busca de um(a) Business Partner para atuar junto à liderança nas estratégias de retenção de talentos.Responsabilidades e atribuiçõesAtuar como parceiro estratégica das lideranças, apoiando na tomada de decisão e na gestão de pessoas;Realizar one on one's com colaboradores de diferentes áreas e cargos;Configurar, acompanhar, monitorar e apresentar resultados das Avaliações de desempenho;Desenvolver e implementar novos programas de treinamento, desenvolvimento e sucessão;Auxiliar com mapeamentos de mercado e insights para mudanças em plano de carreria;Apoiar na gestão de clima, engajamento e cultura organizacional;Realizar o acompanhamento de indicadores de retenção e liderança;Requisitos e qualificaçõesExperiência como Business Partner em mercado financeiro, preferencialmente M&A, Private Equity, Venture Capital, Research e Crédito.Experiência avançada com Microsoft Office Excel, Word e Power Point.Inglês avançado. Espanhol será considerado diferencial;Perfil prático, organizado e com senso de urgência; Vivência com indicadores e dashboards de RH.Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos, Engenharias ou áreas correlatas.