Sobre

Descrição da vaga O objetivo do nosso time é gerenciar o Portfólio de investimentos do Sicredi, alinhando os esforços para alavancar resultados e viabilizar a execução da Estratégia da empresa, englobando o gerenciamento das frentes de trabalho derivadas do ciclo estratégico, das frentes estruturantes e de natureza legal, de forma integrada e com o direcionamento claro das prioridades, tanto de investimentos quanto de resultados a serem alcançados. Responsabilidades e atribuiçõesResponsabilidades e atribuições Dar visibilidade do Portfólio unificado de investimentos e da captura de valor ou resultados gerados, facilitando o processo de priorização e trade-offs Implementar e evoluir a governança de Portfólio por meio de processos, ferramentas e artefatos com o objetivo de manter informações estruturadas e de fácil acesso a todos Aplicar metodologias de gestão de Portfólio lean com foco gerenciamento dos investimentos do Sicredi Disseminar conhecimento dos processos e ferramentas para qualificar os registros dos dados que serão consumidos para gestão de Portfólio Mentorar os times e demais estruturas organizacionais sobre o Portfólio, seus processos e procedimentos Construir diagnósticos e visões gerenciais, a partir de análise dos dados e testes de hipóteses, orientando a tomada de decisão Dar suporte às demandas de extração, visualização e análise de dados para que as áreas possam utilizar na tomada de decisão Construir narrativas para os materiais executivos sobre o Portfólio unificado e sobre o acompanhamento da execução da estratégia e os resultados gerados Conduzir reuniões com a liderança e times táticos para alinhamento das prioridades e investimentos, apoiando a discussão de trade-offs com foco em maximizar resultados Trabalhar em parceria com equipes multifuncionais e demais disciplinas Participar da definição e evolução da governança de execução do ciclo estratégico, assim como apoiar na orquestração da execução, em conjunto com as demais áreas do Escritório da Evolução e da diretoria Atuar na liderança de programas, mantendo uma visão integrada do roadmap e garantindo a entrega de um conjunto de iniciativas, que compartilham um mesmo objetivo para maximizar a percepção e entrega de valor aos usuários finais.  Requisitos e qualificaçõesRequisitos e qualificações Experiência em metodologia e melhores práticas de Gestão da Portfólio; Ensino superior completo em Administração, TI, Ciências Contábeis, Economia ou correlatas; Especialização/MBA completo em Administração, Gestão de Portfólio e/ou Gestão de Projetos ou áreas correlatas; Conhecimento em metodologia e práticas ágeis; Práticas de gestão de produto e de fluxo de valor; Experiência em ferramentas de gestão de portfólio, como Jira e Confluence; Storytelling e comunicação executiva; Boa comunicação interpessoal e estratégica e habilidade para trabalho colaborativo; Conhecimento em Pacote Office. Adicionais: Conhecimento sobre orçamento ágil e certificação SAFE; Conhecimento sobre métricas organizacionais e de negócio; Conhecimento em metodologias de gestão por resultados; Visão sistêmica e de negócios, com foco em interpretar as necessidades internas e externas do negócio, visando recomendar as melhores práticas; Proatividade e foco em resultados; Comunicação estratégica e relacionamento; Expertise em negociação e influência; Análise de dados; Gestão de riscos; Resolução de problemas complexos, possuindo ampla perspectiva que permite identificar soluções inovadoras; Facilidade na construção de relações profissionais com diferentes níveis hierárquicos. Informações adicionaisNo Centro Administrativo Sicredi (CAS) para as posições nas áreas de negócio adotamos o formato de trabalho híbrido que se consolidou em 3 dias presenciais, na Sede da empresa, localizada na Av. Assis Brasil, 3940, São Sebastião, Porto Alegre/RS e 2 dias em teletrabalho. Nas posições da área Tech adotamos o formato de teletrabalho.____________________________________________________No Sicredi você vai ter:14º e 15º salários fixos;Participações nos Resultados (conforme a senioridade);Plano de Saúde e Odontológico sem coparticipação,Programas de bem-estar com Wellhub (antiga Gympass), Nutrição, Psicologia, Laboral, Massagem, Grupo de corrida e academia local;Vale Alimentação e Vale Refeição – com flexibilidade de % nos cartões VA/VR, sem coparticipação;Licença maternidade e paternidade estendida;Auxílio creche ou babá para crianças até 6 anos e 11 meses;Auxílio para filhos com deficiência, sem limite de idade;Seguro de vida,Previdência Privada até 7% do salário;Plataforma de Treinamentos – Sicredi Aprende, com diversos cursos;Carga horária de 40h semanais – Utilizando sistema de banco de horas;Auxílio Teletrabalho (exceto para posições com atuação 100% presenciais).