Sobre

ü Desenvolver e implementar programas de treinamento de vendas personalizados para atender às necessidades específicas da empresa e área de vendas. ü Realizar análises de necessidades de treinamento e identificar áreas de melhorias. ü Criar materiais de treinamento, incluindo apresentações, manuais e exercícios práticos. ü Ministrar treinamentos de vendas para equipes de vendas, incluindo técnicas de vendas, negociação, comunicação eficaz e gerenciamento de tempo. ü Acompanhar e avaliar o desempenho dos vendedores após o treinamento, fornecendo feedback e apoio contínuo. ü Colaborar com a equipe de vendas para entender suas necessidades e desenvolver soluções de treinamento que atendam às suas necessidades. ü Manter-se atualizado sobre as tendências e melhores práticas de treinamento de vendas. ü Ensino superior completo em Administração, Marketing ou áreas correlatas; ü Ter atuado com vendas e mentorias/consultorias e/ou treinamento para vendedores; ü Cálculo de ROI de treinamento; ü Excelente habilidade de comunicação verbal e escrita; ü Fortes habilidades de negociação para fechamento de vendas bem-sucedidas.