Sobre

I. Foco Principal da Função Missão: Assegurar a integridade, a eficiência e a otimização dos resultados econômicos do patrimônio da família e das empresas controladas, fornecendo à Presidência/Chefia do Family Office informações financeiras e estratégicas para a tomada de decisões de investimento, sucessão e gestão de riscos. II. Habilidades Técnicas (Hard Skills) - A Profundidade é a Chave Profundo domínio em Contabilidade Societária e Gerencial. Habilidade para consolidar informações de múltiplos negócios/ativos; Experiência em análise de investimentos (retorno, risco), valuation e modelagem financeira (projeções e cenários). Conhecimento de diferentes classes de ativos; Sólido conhecimento da legislação tributária para otimizar a estrutura patrimonial e planejar a sucessão, atuando em coordenação com consultores jurídicos e tributários externos; Habilidade para identificar, mensurar e reportar riscos financeiros, operacionais e de compliance nos diversos veículos de investimento e empresas; Fluência em sistemas ERP e ferramentas de BI/consolidação de dados. Capacidade de criar relatórios executivos concisos e Dashboards personalizados para a Presidência; Familiaridade com a contabilidade e gestão financeira de Holdings, veículos de investimento (SPEs, Fundos) e estruturas internacionais (se aplicável). III. Habilidades Comportamentais (Soft Skills) - Foco em Confiança e Ação Absolutamente essencial. Lidar com informações sensíveis e estratégicas da família e do seu patrimônio exige um alto grau de discrição e ética; Capacidade de ir além do solicitado, antecipar problemas, sugerir melhorias e buscar ativamente otimizações financeiras e tributárias; Habilidade para traduzir informações financeiras complexas em linguagem clara e objetiva para a Presidência, focada no impacto e na decisão a ser tomada; Rigor extremo na gestão de dados e documentos, garantindo a acurácia dos números que fundamentarão decisões multimilionárias; Capacidade de avaliar ativos e cenários de forma objetiva, desapaixonada e crítica, fornecendo a "verdade" dos números para o decisor. IV. Formação e Experiência Desejada Formação: Ciências Contábeis (fortemente recomendado), Economia ou Administração, com pós-graduação/MBA em Finanças, Controladoria ou Gestão. Experiência: Desejável: Experiência anterior em Family Office, Auditoria Big Four ou consultoria financeira de alto nível. Grandes empresas/corporações (em áreas de Planejamento e Controle).