Sobre

# 1377 Coordenador de Canais - Seguros Agrícolas Área de atuação: vendas/seguros. Disponibilidade para viagens (obrigatório). CNH B (obrigatório). Remuneração: R$5.000,00 fixo + Variável + Vale Alimentação + Vale Refeição + Veículo (em viagens) ou Auxílio Combustível + Plano de Saúde + Plano Odontológico + Seguro de Vida. Horário de trabalho: Segunda a sexta feira das 09 às 18h. Local de trabalho: Base em Curitiba. Atividades a serem desenvolvidas: Atuar estrategicamente na expansão de operação comercial em múltiplas frentes; Desenvolver, estruturar e gerir os canais de distribuição (cooperativas, revendas de insumos e parceiros comerciais), garantindo crescimento sustentável e rentabilidade; Prospectar, negociar e consolidar parcerias comerciais estratégicas, ampliando a presença da companhia no mercado agrícola regional; Atuar como referência técnica e comercial junto aos parceiros, capacitando, treinando e orientando sobre produtos de seguro agrícola, processos e boas práticas comerciais; Definir, acompanhar e analisar metas, indicadores de desempenho e resultados financeiros dos canais, propondo ações corretivas e oportunidades de expansão; Desenvolver relacionamento consultivo com produtores rurais de médio e grande porte, entendendo riscos, necessidades e ciclos produtivos; Mapear oportunidades de mercado considerando cenários climáticos, safras, culturas e dinâmicas regionais; Trabalhar de forma integrada com a diretoria para construção, estruturação, aprimoramento e expansão da operação; Representar a empresa em eventos, feiras, visitas técnicas e ações institucionais do setor; Garantir disponibilidade para viagens frequentes, com atuação ativa em campo. Experiência profissional: Experiência mínima de 3 a 5 anos em gestão comercial, preferencialmente com vivência no agronegócio e/ou seguros; Conhecimento do mercado agrícola regional (soja, milho, cana-de-açúcar, algodão) será um diferencial; Familiaridade com seguro rural/agrícola e gestão de canais indiretos será um diferencial; Domínio de ferramentas digitais e CRM; Disponibilidade para viagens frequentes para MS; Perfil estratégico, com forte capacidade de relacionamento, negociação e senso de dono. Escolaridade: Formação superior em Agronomia, Administração, Gestão Comercial ou áreas correlatas. Requisitos desejáveis: Pacote Office; Habilidades de comunicação e negociação eficazes; Capacidade de trabalhar de forma autônoma e atingir metas; Visão e planejamento estratégico; Forte capacidade de relacionamento e networking; Adaptabilidade às mudanças climáticas e de mercado; Senso de dono e orientação a resultados.