Sobre

Somos Todos InstitutoFundado em 2008, o Instituto de Responsabilidade Social Sírio-Libanês (IRSSL) nasceu com o propósito de fortalecer a atuação social voluntária da Sociedade Beneficente de Senhoras do Hospital Sírio-Libanês na saúde pública do Brasil, tendo como missão levar a excelência administrativa e operacional, já reconhecida no setor privado, às esferas municipais e estaduais do País.O Instituto administra atualmente 13 unidades de saúde: Hospital Municipal Infantil Menino Jesus, Hospital Geral do Grajaú, Hospital Regional de Jundiaí, Hospital Regional de Registro, Hospital Regional Rota dos Bandeirantes (Barueri), Hospital Geral de Taipas, Hospital Geral de Vila Penteado, AME Interlagos, AME Jundiaí, AMAS, Ambulatório de Gratuidades, Núcleo de Saúde da Fundação Lia Maria Aguiar, Serviço de Reabilitação Lucy Montoro de Mogi Mirim.Nosso propósito:Compartilhar a excelência na saúde pública com relevância social.Nossa visão:Ser uma organização social protagonista na jornada de excelência em saúde com responsabilidade social no Brasil.Nossos valores:S - SolidariedadeE - ExcelênciaR - ResultadoDescubra mais sobre nós clicando no link abaixo:https://irssl.org.br/institucional/#institucionalResponsabilidades e atribuiçõesCoordenar as atividades de implantação de sistemas hospitalares e projetos de tecnologia, garantindo o alinhamento com os processos assistenciais e administrativos da instituição. Responsável pela gestão de cronogramas, recursos e equipes multidisciplinares, com foco em sistemas MV e Tasy. Atua na definição de escopo, acompanhamento de fornecedores, validação de entregas, capacitação de usuários e suporte pós-implantação. Participa da priorização de demandas, avaliação de novas soluções e integração entre sistemas, assegurando a padronização e eficiência nos 13 hospitais da rede.Requisitos e qualificaçõesFormação superior em TI, Engenharia ou áreas correlatas, com pós-graduação desejável em Gestão de Projetos ou Saúde Digital, ou correlatas. Experiência comprovada em implantação de sistemas hospitalares, especialmente MV e Tasy, atuando em ambientes complexos e com múltiplas unidades. Conhecimento em ferramentas de gestão como MS Project, Jira e Trello, além de modelagem de processos e integração de sistemas. Certificações como PMP, Scrum, ITIL e treinamentos específicos nos sistemas MV ou Tasy são diferenciais. Necessário perfil de liderança, boa comunicação, visão estratégica e disponibilidade para viagens entre os 13 hospitais da rede.Informações adicionaisRemuneração + Pacote de benefícios completo: •         Vale Transporte•         Vale Alimentação•         Vale Refeição (Exceto para as unidades que possuem Refeitório)•         Assistência Médica•         Assistência Odontológica•         Seguro de Vida•         Convênio Farmácia•         Auxílio Creche•         Clube de Benefícios