Sobre

Elaborar, revisar e acompanhar as metas semanais, mensais e anuais do setor; elaborar e apresentar os resultados e ações para a Diretoria; monitora e compartilha diariamente indicadores e cria ações para desvios; acompanhamento de indicadores; acompanhar as campanhas de incentivo da franqueadora; acompanhar a performance de cada ciclo; desenvolver e planejar as campanhas de incentivo para força de venda; criar estratégias para crescimento das ferramentas de digital, como Ominichat/ delivery e Clique e Retire; acompanhar e compartilhar comunicados no Extranet; garantir que a cultura e valores da organização estejam presente em toda a cadeia do setor (desde a gerencia até os espaços de venda); levantamento de necessidade de treinamento; treinamento e capacitação da equipe; desenvolver e analisar o desempenho da equipe; sinalizar ao setor de pessoas caso haja necessidade de contratações; visita em Loja, fechamento de gratificação e prêmios e bônus; participar do processo seletivo; acompanhamento de obras e reformas. Formação Superior completo em administração, gestão comercial e áreas correlatas; Experiência com vendas e gestão de pessoas; Indicadores de vendas, feedback, gestão de pessoas, sistemas operacionais. Pós graduação (será um diferencial)