CRA II – CRO
Synvia

Brasil
•1 dia atrás
•Nenhuma candidatura
Sobre
Para compor nosso time, buscamos profissionais que queiram contribuir com nossa missão de melhorar a vida de cada vez mais pessoas. Se você possui um perfil inovador, pensa fora da caixa, e gosta de trabalhar em um ambiente moderno e dinâmico, essa vaga é para você. Vem com a gente fazer parte dessa jornada. #VemSerSynviaResponsabilidades e atribuiçõesContamos com você para: Executar de forma independente visitas de qualificação, iniciação, monitoria de rotina e encerramento em centros de maior complexidade.Realizar verificação de dados-fonte e revisão de documentação garantindo integridade, precisão e consistência.Acompanhar eventos adversos e colaborar com a equipe de segurança do estudo quando necessário.Avaliar documentação regulatória do centro e assegurar conformidade contínua com os requisitos do protocolo e das autoridades.Auxiliar na resolução de problemas operacionais e desvios do estudo junto ao Gerente de Projetos.Apoiar centros com baixo desempenho, acompanhando ações corretivas e preventivas. Reportar e Gerir desvios de protocolo.Treinar equipes dos centros em assuntos relacionados ao estudo, ferramentas e atividades operacionais.Auxiliar na capacitação e co-monitoria de CRAs iniciantes.Manter comunicação clara e contínua com stakeholders, equipe interna e patrocinadores.Requisitos e qualificaçõesO que buscamos: Ensino superior completo em curso da área da saúde.Sólido conhecimento de GCP e experiência comprovada nas etapas de monitoria (PSV, SIV, RMV, COV).Inglês intermediário/avançado.Experiência prévia como CRA.Experiência com eClinical systems (eTMF, CTMS, EDC).Informações adicionaisUnidade de trabalho:Paulínia/SP - Home OfficeEscala de trabalho:08:00 às 17:00 de segunda a sexta.O que te oferecemos de benefícios:Vale Transporte;Estacionamento (conforme disponibilidade);Plano de Saúde sem custo da mensalidade ao colaborador, com coparticipação de exames e consultas;Plano Odontológico com coparticipação de mensalidade;Seguro de Vida sem custo ao colaborador;Vale alimentação/refeição flexível;Convênio Farmácia;Clube de Parcerias Synvia (Instituições de Ensino, Idiomas, Lazer e Cultura);Parceria SESC;Programa saúde física - TotalPass;Day Off – Profissional da saúde;Auxílio Creche (conforme política interna).





