Sobre

Buscamos para o nosso Banco de Talentos profissionais com atuação como Desenvolvedor(a) de Software qualificado(a) e motivado(a) para integrar nosso time de navegação Android. Nessa função, você contribuirá para o desenvolvimento de aplicações de navegação de alta performance utilizando Kotlin e componentes Jetpack, com forte foco em SDKs de Navegação para roteamento, renderização de mapas e funcionalidades de navegação.Você atuará em um ambiente ágil e multifuncional, onde sua expertise em Clean Architecture, integração de sistemas e otimização de performance será essencial para entregar soluções confiáveis e escaláveis.Essa vaga está direcionada a Desenvolvedores de Software Android para o público de Pessoas com Deficiência.IMPORTANTE! este link NÃO é para uma vaga específica e sim para formação de um Banco de Talentos.Surgindo vagas de acordo com seu perfil, faremos contato para compartilhar detalhes e atualizações da posição para que você possa se inscrever e participar do processo de recrutamento e seleção, caso seja do seu interesse. Responsabilidades e atribuiçõesSe você é um(a) Desenvolvedor(a) Android proativo(a) e estratégico(a), com paixão por aplicações de alta performance, gosta de trabalhar em times colaborativos e ágeis, aprecia mentorar outras pessoas, enfrentar desafios técnicos complexos e tomar decisões de design bem fundamentadas, tem senso de dono, se comunica de forma clara e é hands-on e não tem receio de testar e desenvolver código diretamente em nossos caminhões, garantindo soluções de alto nível, essa posição é pra você!Projetar, implementar e manter aplicações Android utilizando Kotlin e componentes Jetpack.Otimizar a performance do sistema e garantir integração fluida entre plataformas.Aplicar princípios de Clean Architecture, incluindo testes unitários e padrões de qualidade de código.Colaborar com times multifuncionais para planejar, priorizar e entregar funcionalidades.Mentorar e apoiar desenvolvedores juniores, promovendo crescimento técnico e compartilhamento de conhecimento.Participar ativamente de práticas ágeis, como planejamento de sprint, refinamento de backlog e revisões de código.Requisitos e qualificaçõesEnsino superior completo em áreas de TI, Engenharia, Dados e áreas correlatas.Forte domínio de Clean Architecture, MVVM e princípios SOLID.Especialista em Kotlin e componentes Jetpack (Compose, ViewModel, LiveData, Navigation).Experiência com testes unitários, instrumentados e de automação de UI (JUnit, Espresso).Testes de snapshot para consistência de UI entre múltiplas marcas.Foco elevado em qualidade de código.Conhecimento em internacionalização e localização.Experiência com theming dinâmico e design systems para UX multi-marca.Boa comunicação e liderança para colaboração cross-funcional.Obrigatório Inglês avançado e/ou fluente pois reporte será para Suécia. Diferencias:Experiência em integração de sistemas, gerenciamento de memória e uso de ferramentas de profiling (Android Profiler, LeakCanary).Otimização de tempo de inicialização em aplicações de grande escala.Vivência com pipelines de CI/CD (GitHub Actions, Jenkins, Azure DevOps).Otimização de Gradle, builds multi-flavor/multi-marca.Experiência com métodos ágeis/Scrum (Jira, Confluence).Informações adicionaisNOSSO PROCESSO SELETIVO: O processo seletivo na Scania se inicia na candidatura, para algumas oportunidades, há alguns testes de perfis ou conhecimentos específicos. Para os que avançarem nestas fases, são realizadas entrevistas com a equipe de recrutamento ou parceiros selecionados, depois tem a entrevista final com o (a) gestor (a) da vaga.  O tempo do processo é flexível e pode variar de acordo com cada posição, mas não se preocupe! O nosso time de Talent Acquisition está preparado para proporcionar a melhor experiência para você. Analisamos todas as candidaturas e sempre enviamos feedbacks, independente da etapa em que estiver no processo seletivo. Todas as instruções são enviadas por e-mail. Para você e sua família: Cesta natalidade; programa gestantes; licença maternidade estendida; licença paternidade; assistência jurídica; auxílio babá ou auxílio creche; programa semente de esperança (aos pais que têm filhos com algum tipo de deficiência); presente de natal para filhos de colaboradores até 12 anos; gympass; scania clube (academia, quadra, piscina, quiosque, centro estético); atividades recreativas para filhos de colaboradores durante as férias escolares. Saúde e bem-estar: Convênio médico Bradesco; convênio odontológico bradesco; convênio farmácia; ambulatório interno com diversas especialidades; programa guardiões da saúde (tratar do bem-estar, nutrição e equilíbrio, fatores fundamentais para nosso dia a dia). Alimentação: Vale alimentação ou refeição.  Seu futuro: Programa meu amanhã (planejamento futuro, longevidade e qualidade de vida); atendimento para aposentadoria; seguro de vida.