Sobre

Observações:Todas as nossas vagas são abertas para públicos minorizados (pessoas pretas, trans, com deficiência, LGBTQIAPN+ e outros).Toda a nossa comunicação é feita por e-mail e WhatsApp, atente-se à atualização dessas informações no seu currículo!A Gerência de Estratégia e Desempenho é responsável pela qualificação, apuração, análise, disseminação, monitoramento e gestão dos resultados do SESI e do SENAI da Gratuidade, do Planejamento Estratégico Sistêmico e do Programa de Eficiência da Gestão. A área tem uma equipe multidisciplinar com grande capacidade analítica de gestão de informações, identificação de riscos, oportunidades e soluções. Além disso, é uma equipe integrada, de alta performance e com foco na solução!  Quer saber mais sobre os dados e informações? Acesse: https://www.portaldaindustria.com.br/sesi/canais/transparencia/gratuidade/ https://www.portaldaindustria.com.br/senai/canais/transparencia/gratuidade/ https://www.portaldaindustria.com.br/senai/canais/transparencia/demonstracao-de-resultados/plano-estrategico-sistemico/ https://www.portaldaindustria.com.br/sesi/canais/transparencia/demonstracao-de-resultados/plano-estrategico-sistemico/ https://www.portaldaindustria.com.br/senai/canais/transparencia/demonstracao-de-resultados/relatorio-de-gestao/ https://www.portaldaindustria.com.br/sesi/canais/transparencia/demonstracao-de-resultados/relatorio-de-gestao/ Responsabilidades e atribuiçõesDesenvolver indicadores estratégicos para o SESI e o SENAI, além de realizar estudos de tendências e comparativos de desempenho dos Regionais e das unidades;Realizar análises críticas com foco na antecipação de riscos operacionais e estratégicos, propondo ações corretivas para prevenir impactos ao desempenho institucional ou ao sistema como um todo;Criar relatórios gerenciais, dashboards e painéis interativos para apoiar a tomada de decisão dos gestores;Monitorar e garantir o cálculo e a divulgação da gratuidade regulamentar/regimental, com base em dados de produção e orçamento dos Regionais;Apoiar os Departamentos Regionais na mensuração correta dos indicadores e na utilização das soluções de monitoramento e previsão;Levantar requisitos para novas soluções de acompanhamento de gratuidade e desempenho, com foco na assertividade e melhoria contínua;Assegurar a manutenção e evolução das soluções de monitoramento e relatórios estratégicos, sempre com foco na governança e precisão das informações;Propor ações corretivas e de aprimoramento, a partir da análise dos resultados, para o alcance das metas pactuadas com os órgãos governamentais;Contribuir para a melhoria de processos operacionais e automatização da elaboração de indicadores e relatórios de gestão. Requisitos e qualificaçõesFormação AcadêmicaGraduação completa, preferencialmente em Estatística, Economia, Engenharia, Matemática ou áreas correlatas.  Experiência ProfissionalAnálise de dados e/ou indicadores de gestão, preferencialmente em ambientes corporativos ou grandes organizações; Elaboração de relatórios gerenciais e painéis de controle.Conhecimentos EspecíficosTécnicas estatísticas descritivas e preditivas; SQL e Python para extração, manipulação e análise de grandes volumes de dados; Ferramentas de visualização de dados como Power BI ou Tableau.  [Desejáveis] Formações, Conhecimentos e/ou ExperiênciasPós-graduação em áreas relacionadas, como Data Science, Gestão de Projetos, Inteligência de Mercado; Familiaridade com governança de dados. Informações adicionaisInformações de contratação:Contrato de trabalho por tempo indeterminado - CLT.Trabalho presencial no escritório da CNI, em Brasília/DF.Horário das 9h às 18h, 40h semanais, com banco de horas.Nossos principais benefícios:Auxílio crecheAuxílio filho com deficiênciaPlano de Saúde (Abrangência Nacional)Plano de Previdência PrivadaPlano OdontológicoSeguro de VidaVale-Alimentação e/ou RefeiçãoVale-Transporte