Executivo(a) de Relacionamento Comercial Júnior
Sem Parar Corpay

São Paulo São Paulo Brasil
•2 dias atrás
•Nenhuma candidatura
Sobre
Unidade de Negócio: Sem Parar EmpresasLocal de trabalho: Pinheiros, São Paulo/SPModelo de trabalho: Híbrido 2x3 (ida ao escritório duas vezes na semana)Missão da área que você irá atuar: Garantir a expansão, performance e excelência operacional das soluções de estacionamento, fortalecendo a presença da marca e ampliando sua rede de conveniados.Objetivos do cargo que você irá atuar: Prospectar e credenciar novos estacionamentos, assegurando qualidade, conformidade e performance da operação, além de impulsionar parcerias estratégicas para ampliar o uso da solução.Responsabilidades e atribuiçõesProspectar e contratar estacionamentos nas regiões foco garantindo a densidade pré estabelecida;Garantir MDR e Prazo de repasse de acordo com as premissas;Garantir documentação obrigatória, analisando e internalizando nos sistemas;Promover e multiplicar a solução do Sem Parar com todos os envolvidos na operação garantindo a máxima performance;Relacionamento com conveniado, gerente/supervisor e funcionários dos estacionamentos;Garantir melhor visibilidade da Marca nos estacionamentosAtuar para o cumprimento das metas de credenciamento do ano, acompanhando mensalmente;Acompanhar o credenciamento, gerenciando todo o processo e acompanhamento entre as áreas;Acompanhar e propor soluções para melhora na performance do estacionamento. Garantir perfeito funcionamento da solução Sem Parar;Garantir que todo atendimento seja realizado dentro do SLA;Atuação híbrida de acordo com a necessidade da empresa (presencial e remoto);Mapeamento de oportunidades com novas integradoras no mercado de estacionamento;Abrir novas frentes de parceria gerando expansão de usos aos nossos clientes, com foco em pequenos/médios grupos;Realizar visitas contínuas a campo para prospecção e ativação;Requisitos e qualificaçõesÉ imprescindível que você tenha:Superior cursando ou completo em Administração, gestão comercial ou áreas correlacionadas;Experiência em administração de carteira de clientes, área comercial e/ou processos de vendas, com forte atuação Hunter.CNH B Válida (Obrigatório para realização de visitas externas).Não obrigatório, mas será incrível se você tiver:Experiência no segmento de meios de pagamentos;Vivência com credenciamento, prospecção ou gestão de rede de parceiros ou conveniados;Informações adicionaisFique por dentro do que te oferecemos:Vale-transporte ou estacionamento no escritório;Vale-alimentação ou vale-refeição — você escolhe uma das duas modalidades;Assistência médica;Assistência odontológica;Telemedicina — Disponível 24h por dia, todos os dias da semana;Wellhub (antigo Gympass);PLR (Participação nos Lucros e Resultados, de acordo com a política vigente);Day off de aniversário — Folga no seu aniversário e também no aniversário da empresa;Tag Sem Parar — Sem custo;Seguro de vida;Licença parental — Afastamento remunerado para mães, pais ou responsáveis para que possam acolher a chegada de um filho(a), por nascimento ou adoção;Incentivo educacional — até 25% de desconto em pós-graduação ou MBA;



