Sobre

Responsabilidades: Gerir estrategicamente o setor comercial da Luter LED, garantindo o cumprimento das metas de vendas, a performance da equipe e a qualidade no atendimento aos clientes. O Gerente Comercial é responsável por planejar, coordenar e monitorar as atividades de vendas, assegurando o uso eficiente do CRM (Plumes) e a integração com as áreas de orçamentos, engenharia de forma a promover crescimento sustentável e rentável para a empresa. Atividades principais: Liderar e desenvolver a equipe comercial, promovendo capacitação técnica e comportamental, acompanhamento individual e feedbacks constantes. Planejar e gerenciar metas mensais e trimestrais, acompanhando o desempenho individual e coletivo do time. Acompanhar o funil de vendas no CRM, garantindo o registro e a atualização das oportunidades e o uso estratégico das informações. Realizar reuniões de acompanhamento de resultados, analisando indicadores e propondo ações corretivas quando necessário. Garantir o alinhamento entre o setor comercial, orçamentos e engenharia, assegurando viabilidade técnica e rentabilidade dos projetos. Participar do planejamento estratégico anual, contribuindo com análises de mercado, comportamento de clientes e oportunidades de expansão. Formação Desejável : Excel avançado; Conhecimento em AutoCAD ou Revit; Conhecimento em Dialux ou softwares similares de iluminação é um diferencial; Experiencia com CRM Plumes é um diferencial; Competências comportamentais desejáveis: Liderança inspiradora- Capacidade de motivar, orientar e desenvolver o time comercial, promovendo engajamento e resultados consistentes. Visão estratégica e de negócio- Enxergar além das metas imediatas, conectando decisões comerciais com os objetivos globais da empresa. Comunicação clara e assertiva- Transmitir informações com clareza, escuta ativa e capacidade de influenciar positivamente. Gestão por resultados- Foco em indicadores, metas e performance da equipe, com disciplina e acompanhamento contínuo. Tomada de decisão- Capacidade de avaliar cenários e agir com rapidez e segurança, mesmo em situações de pressão. Organização e planejamento- Estruturar rotinas, acompanhar processos e garantir que o time siga um fluxo eficiente e previsível.