Sobre

Liderar e estruturar as áreas comercial e marketing B2B, Atuar diretamente em estratégia, execução e fechamento Gestão de metas, indicadores e performance Estruturação de processo comercial, funil, abordagem e follow-up Interface direta com sócios (sem ruído) Responsável por crescimento de faturamento e posicionamento da marca. RESPONSABILIDADES: Construir e conduzir a estratégia comercial B2B Liderar equipe de vendas e marketing com foco em resultado Atuar em negociações estratégicas e contas de maior valor Acompanhar indicadores, metas e conversão Ajustar discurso comercial, proposta de valor e posicionamento Garantir execução, rotina e disciplina comercial. PERFIL DESEJADO: Experiência em vendas e gestão comercial B2B Vivência com CRM, funil de vendas e indicadores Perfil analítico, organizado e orientado a metas Capacidade de liderar, estruturar processo e executar Boa comunicação, postura profissional e foco em resultado REMUNERAÇÃO: Fixo: 4.000 Variável: comissão em porcentagem, sem teto Comissão aplicada somente sobre o valor que exceder a meta Possibilidade real de dobrar e Triplicar ganhos conforme performance BENEFÍCIOS: Ajuda de custo VT Estrutura para trabalho presencial Autonomia para executar e escalar resultados Esta vaga não é para perfil operacional. É para quem assume responsabilidade, responde por números. DIFERENCIAL: Experiência prévia em estruturação ou melhoria de processos comerciais Integração entre vendas e marketing Experiência com metas agressivas e crescimento de faturamento IMPORTANTE: Buscamos um profissional que goste de trabalhar com processo, números e metas claras, que entenda o CRM como ferramenta central de gestão e que queira crescer junto com a empresa conforme os resultados entregues.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Prestador de Serviços (PJ) - Período Integral

Área Profissional: Gerente em Administração - Administração Geral

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