Sobre

Buscamos novos Gerentes de Agência para compor o time de liderança em nossa área de atuação da Zona da Mata Mineira.Está oportunidade poderá ser para qualquer umas das cidades que estão em cinza no mapa a seguir:A vida é feita de escolhas, e ficamos felizes por você querer ser um de nossos Gerente de Agência!Nós somos #GENTE COM QUEM CONTAR, líderes que inspiram confiança, assumem responsabilidades e tomam decisões com compromisso e visão de futuro.Trabalhamos como #GENTE QUE FAZ JUNTO, promovendo colaboração e engajamento, criando um ambiente onde o time se sente parte das soluções e dos resultados.Nossa abordagem é centrada nas pessoas, porque somos #GENTE QUE ENTENDE DE GENTE, liderando com empatia, escuta ativa, segurança psicológica e valorizando os talento para desenvolver o melhor de cada um.Somos #GENTE QUE GERA PROSPERIDADE, guiando o time para alcançar metas e gerar impacto positivo na vida dos associados e na comunidade, sempre com foco no crescimento sustentável.Estamos em constante evolução, porque somos #GENTE QUE EVOLUI, incentivando o aprendizado contínuo, inovação, criatividade e desenvolvimento pessoal e profissional.Agimos com ética e transparência, sendo #GENTE QUE FAZ O CERTO, garantindo integridade nas decisões e fortalecendo a cultura cooperativa.E, acima de tudo, somos #GENTE QUE GERA CONFIANÇA, construindo relacionamentos sólidos e duradouros com associados, parceiros, comunidade e time, sendo exemplo de liderança cooperativa.Ficou interessado? Venha fazer parte da empresa reconhecida, pela segunda vez, como a Melhor Empresa para Trabalhar no Brasil!Responsabilidades e atribuições- Exercer a liderança da equipe, promover gestão do clima, desenvolver potenciais (internos e externos), realizar acompanhamentos, avaliações periódicas, informais e formais, fomentar o desenvolvimento das competências comportamentais e técnicas necessárias para o seu desenvolvimento individual e do time, identificar e viabilizar ações de desenvolvimento, com a finalidade de garantir produtividade e sustentabilidade do negócio.- Prestar consultoria financeira aos associados e demais públicos de interesse.- Responder pela movimentação financeira da agência.- Liderar, elaborar e executar o planejamento da agência.- Fomentar o relacionamento com o quadro social e organizar e conduzir eventos, promovendo contatos com o quadro social e sociedade visando o desenvolvimento de ações direcionadas à solidificação da imagem do Sicredi e do cooperativismo junto aos associados.- Fazer a gestão do risco das operações da agência.- Gestão dos Programas de Relacionamento.- Responder pela administração e desenvolvimento da carteira de associados da agência.- Responder pelos indicadores da agência.- Desenvolver relacionamento social.- Prospectar novos associados e negócios.- Representar legalmente a Agência.Requisitos e qualificações- Ter brilho no olho e orgulho de pertencer a Cooperativa.- Ser mão na massa (conhecer e contribuir na execução dos negócios).- Gostar do relacionamento com a comunidade e se envolver nas atividades necessárias para se aproximar desta.- Capacidade de liderança e desenvolvimento das pessoas (time).- Estar disposto a desenvolver a visão estratégica, pensando em alternativas para desenvolver a agência.- Mindset de crescimento, visando a constante evolução.- Disponibilidade para residir em qualquer uma das cidades de expansão.- Obrigatório Certificação ANBIMA CPA 20, será um diferencial possuir CEA.- Ensino Superior completo, será um diferencial ter pós-graduação/MBA.- Possuir experiência na gestão de pessoas- Possuir CNH B sem nenhuma limitação.- Para quem já é colaborador da Sicredi Conexão: estar como Gerente de Negócios, Assessor ou Coordenador de SUREG.Informações adicionaisPreencha sua inscrição da forma mais completa possível, pois é uma grande oportunidade de detalhar todas suas atribuições e nos ajudar a compreender um pouco mais suas experiências.Processo será conduzido através da Seleção que Desenvolve, com as seguintes etapas:- Inscrição (cadastro informações pessoais e profissionais, vídeo de apresentação e preenchimento de formulário online);- Análise dos requisitos;- Case (problemática para construir uma solução);- Banca (apresentação da solução);- Entrevista colegiada 1;- Entrevista colegiada 2;- Entrevista colegiada 3;- Definição.Além de um excelente lugar para trabalhar, grandes oportunidades de carreira e desenvolvimento, oferecemos os seguintes benefícios:- 🎯 Plano de Carreira;- 💲 Participação nos resultados (até 8 salários);- 🪙 Gratificação de Gestão;- 💰14º e 15º salário;- 👨‍⚕️ Plano de Saúde (colaborador e dependentes);- 👩‍💻Telemedicina com bônus para compra de medicamentos (colaborador, cônjuge e filhos);- 👩‍🎓 Auxílio Educação;- 👧 Auxílio Creche;- 👴 Previdência Complementar;- 🛡️Seguro de Vida;- 🍽 Vale Refeição e/ou Vale Alimentação;- 💭 Assistência Psicológica, Jurídica e Financeira (colaborador, cônjuge e filhos);- 🏋🏽 Wellhub.