Sobre

Avaliar o desempenho do contrato e elaborar relatórios de progresso, propondo ajustes quando necessário. Definir objetivos e escopo dos projetos, garantindo o engajamento das partes interessadas. Desenvolver planos detalhados com metas, cronograma, orçamento, recursos e estratégias de performance. Garantir o envio de relatórios periódicos dentro dos prazos estabelecidos. Gerir recursos do projeto (pessoal, orçamento, materiais e equipamentos) de forma eficiente. Gerir equipe multifuncional, atribuindo responsabilidades e promovendo ambiente colaborativo. Acompanhar o progresso dos contratos, identificando desvios e aplicando medidas corretivas. Gerir riscos contratuais, elaborando planos de contingência e monitoramento contínuo. Identificar e resolver conflitos entre equipe e partes interessadas, mantendo ambiente produtivo. Manter comunicação eficaz entre todas as partes envolvidas no projeto. Conduzir reuniões periódicas para apresentação de resultados e indicadores. Acompanhar resultados operacionais e comportamentais da equipe, buscando otimizar processos. Desenvolver e capacitar a equipe multidisciplinar, promovendo qualificação profissional. Cumprir normas, regulamentos e programas institucionais de segurança, saúde e meio ambiente. Elaborar e implementar projetos operacionais e estratégicos da área. Executar a gestão de pessoas, controlando férias, ponto, plantões e demais rotinas. Assegurar estrutura física e de pessoal adequada para atendimento das demandas. Monitorar metas e indicadores, adotando medidas para elevar a performance da equipe. Participar de treinamentos e programas de desenvolvimento profissional. Atender clientes internos e externos, orientando sobre normas e procedimentos. Promover ambiente de trabalho colaborativo e estimular o desenvolvimento da equipe. Realizar reuniões mensais para alinhamento, apresentação de resultados e melhorias de processos. Representar a área em demandas internas e externas, quando necessário. Executar outras atividades correlatas conforme orientação da liderança. Ensino Superior em Engenharia Completo; Experiência no segmento elétrico; Experiência na função.