Gerente De Projetos Senior -EXCLUSIVA PARA MULHERES

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Ik Solution

Infojobs

São Paulo - SP

6 horas atrás

Nenhuma candidatura

Sobre

Buscamos uma Gerente de Projeto de TI para atuar na área de Tecnologia da Informação, com papel estratégico na conexão entre as áreas de negócio e tecnologia. Essa pessoa será responsável por garantir que os projetos sejam entregues dentro do prazo, escopo e orçamento, promovendo uma cultura de colaboração, governança e melhoria contínua. A profissional terá atuação direta na implantação, evolução e integração de sistemas corporativos, com foco em ERP, dados e soluções de negócio, assegurando qualidade e alinhamento aos objetivos estratégicos da organização. Principais responsabilidades Liderar projetos de tecnologia, desde o planejamento até a entrega, acompanhando cronogramas, orçamentos, riscos, entregáveis e indicadores de qualidade. Atuar em parceria com as áreas de negócio para mapear necessidades, propor soluções e alinhar entregas aos processos organizacionais. Conduzir reuniões de status, workshops e comitês de acompanhamento, garantindo comunicação clara e engajamento entre todas as partes envolvidas. Aplicar metodologias de gestão de projetos (Waterfall, Agile ou híbridas) conforme a natureza de cada iniciativa. Apoiar iniciativas de governança de projetos e portfólio de TI, propondo melhorias contínuas nos processos de gestão. Coordenar fornecedores e parceiros externos, assegurando entregas de qualidade e cumprimento de prazos. Assegurar conformidade com normas, auditorias e políticas internas ao longo de todo o ciclo de vida dos projetos. Promover práticas de melhoria contínua e contribuir para a maturidade da área de projetos dentro da organização. Requisitos e qualificações Formação superior completa em Sistemas de Informação, Engenharia, Administração ou áreas correlatas. Experiência comprovada em gestão de projetos de sistemas corporativos, especialmente ERP, integrações e dados. Conhecimento das principais metodologias de gestão de projetos (PMBOK, PMI, Agile, Scrum, Kanban) e ferramentas de apoio (MS Project, Jira, Confluence, Trello, entre outras). Vivência com governança de projetos, gestão de portfólio e acompanhamento de KPIs. Capacidade para atuar em ambientes complexos, com múltiplos stakeholders e fornecedores. Inglês desejável para interação com parceiros e fornecedores internacionais. Competências comportamentais Liderança e capacidade de desenvolver pessoas. Postura colaborativa, atuando em parceria com diferentes áreas e níveis hierárquicos. Visão estratégica aliada à execução prática e orientação para resultados. Boa comunicação, capacidade de negociação e resolução de conflitos. Organização, disciplina e foco em entregas. Proatividade, resiliência e adaptabilidade para atuar em ambientes dinâmicos e desafiadores.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Outros - Período Integral

Área Profissional: Especialista em Informática, TI, Telecomunicações - Processamento de Dados

Exigências
  • Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Valorizado
  • Experiência desejada: Entre 5 e 10 anos
  • Informática; Pós-graduação - Especialização/MBA
  • Inglês (Avançado)
Habilidades
Adaptabilidade: Ser flexível diante de mudanças e desafios, ajustando-se rapidamente às novas circunstâncias
Apoio ao Crescimento Pessoal: Investir no desenvolvimento profissional e pessoal, buscando aprender continuamente e se aprimorar
Colaboração: Trabalhar em equipe, compartilhar conhecimentos e apoiar os colegas para alcançar objetivos comuns
Compromisso com a Qualidade: Buscar a excelência em todas as atividades, garantindo que o trabalho atenda aos padrões mais elevados
Comunicação Clara: Manter canais de comunicação abertos, expressando ideias e feedbacks de forma respeitosa e construtiva.
Ética e Transparência: Agir com integridade, honestidade e transparência em todas as interações e decisões
Foco em Resultados: Manter a orientação para resultados, alinhando esforços às metas e objetivos da organização.
Proatividade: Tomar a iniciativa em projetos e tarefas, buscando soluções antes que problemas se tornem críticos
Respeito à Diversidade: Valorizar as diferenças individuais, promovendo um ambiente inclusivo e acolhedor para todos
Responsabilidade: Assumir a responsabilidade pelas próprias ações e decisões, reconhecendo erros e buscando melhorar
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