Sobre

RESPONSABILIDADES Responsável por realizar a gestão de pessoal e gestão de vendas; Acompanhar e criar estratégias para o alcance de resultados; Participar junto à área de Recrutamento e Seleção dos processos de contratações e distratos; Realizar alinhamentos frequentes com o time; Realizar reuniões semanais com a equipe; Criar, desdobrar e acompanhar OKR e KPI; Participar e realizar interface com as demais áreas da empresa; Realizar cronograma de viagens frequentes para acompanhamento de equipe e visitas de parceiros; Identificar e acompanhar em visitas potenciais de melhoria e evolução; Direcionar potencial de cidades unidades de negócios; Realizar contatos com promotoras em formato presencial, telefone ou WhatsApp; Acompanhar o comportamento do mercado para definição de estratégias frente à concorrência e demais produtos para alcance de resultados. REQUISITOS Experiência na função; Formação: Superior completo: Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas correlatas. CNH B - Obrigatório; Disponibilidade para viagens frequentes; Conhecimento em varejo; Conhecimento em Excel e ferramentas de controle comercial. REMUNERAÇÃO: Fixo + comissão variável sem teto/ limite de ganho + veículo da empresa. MODELO DE CONTRATAÇÃO: Prestador de serviço - ME/ PJ REQUISITOS Experiência na função; Formação: Superior completo: Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas correlatas. CNH B - Obrigatório; Disponibilidade para viagens frequentes; Conhecimento em varejo; Conhecimento em Excel e ferramentas de controle comercial.