Lead Product Owner
Dentsu World Services Brazil

Brasil
•2 horas atrás
•Nenhuma candidatura
Sobre
Quem somos:A Dentsu World Services (DWS) é parte do grupo Dentsu, presente em mais de 140 países e conta com mais de 50.000 pessoas comprometidas com nossa missão. No Brasil, em Porto Alegre/RS, atuamos como centro de tecnologia, inovação e design do grupo. Possuímos parceria com diversas agências do grupo e estamos empenhados em entregar soluções criativas e inovadoras aos nossos clientes, atendendo a projetos de desenvolvimento web e mobile. Embora tenhamos nosso escritório físico, por acreditarmos numa conexão sem fronteiras, temos pessoas espalhadas por todo o país que compões os times da DWS Brazil.Os DWSianes se integram a times multiculturais e que contam com pessoas de diversos países, levando o trabalho em grupo a um nível mais elevado e significativo. Assim, a diversidade de ideias contribui para a construção de tecnologias que revolucionam o mercado. Muitos desafios, aprendizado e crescimento esperam você na DWS Brazil!#vemserumDWSiane Estamos em busca de Product Owner Lead para apoiar no desenvolvimento de nossas soluções e equipes. O candidato irá se juntar ao time da DWS Brazil para atender aos projetos provenientes de parcerias com empresas do grupo Dentsu, podendo atuar juntamente com product managers/ business partners locados nos Estados Unidos ou em outros paises.Responsabilidades e atribuiçõesVocê será responsável por:Trabalhar em estreita colaboração com o product manager no sentido de entender e estar alinhado com a direção estratégica e propagá-la de forma clara ao time (desenvolvimento , design, qualidade..);Escrever as user stories, traduzindo os requisitos de negócio em tarefas compreensíveis para o time de desenvolvimento, assim como coletar as estimativas de esforço para entrega das funcionalidades;Liderar as cerimonias de planejamento, direcionando e priorizando as atividades da equipe dentro da sprint, bem como acompanhar o dia a dia do time de desenvolvimento a fim de garantir o sucesso da sprint;Estar atento aos prazos e combinados junto aos stakeholder, entendendo se as entregas estão dentro do planejado pelo Project Manager;Comunicar de maneira clara e assertiva os riscos do projeto identificados às partes interessadas;Mentorar e direcionar outros product owners, coordenando e orientado suas atividades para garantir o alinhamento estratégico dos produtos;Conhecer diferentes metodologias de trabalho, entendendo a realidade do time, podendo propor novos métodos, junto ao Project manager e product manager, que se adequem ao funcionamento do time e necessidades de entrega em relação ao produto;Atuar como um disseminador da cultura da metodologia escolhida junto ao time;Coordenar demos para os clientes.Requisitos e qualificaçõesPara essa posição, é importante que você tenha:Experiência comprovada como Product Owner ou em papel semelhante;Conhecimentos no idioma inglês, comunicação verbal e escrita em nível avançado;Conhecimento e experiencia em metodologias ágeis;Excelente habilidade de comunicação;Experiência em negociação e priorização junto ao cliente;Experiência em condução de atividades junto a equipes multidisciplinares;Experiência em gestão de produto na área da tecnologia;Foco no cliente e habilidade para entender suas necessidades;Conhecimento em ferramentas de gerenciamento de escopo (Jira, TFS);Certificações (exemplo: CSPO).Informações adicionaisAqui você vai encontrar (Nossos benefícios):Todo o equipamento necessário para seu trabalho (notebook e periféricos);Plano de saúde e odontológico;Seguro de vida;Mental health program;Anywhere office - flexibilidade para trabalhar de onde precisar;VR/VA (cartão de benefícios Flash);Auxílio home office (cartão de benefícios Flash);Auxílio mobilidade (cartão de benefícios Flash);Programa de mentoria para desenvolvimento e acompanhamento de carreira;Participação nas tracks de desenvolvimento (investimento em cursos e etc) e acesso a nossa plataforma gratuita com muitos cursos para self Learning; Aulas de inglês com professor particular; Awesomeness Committee - envio de mimos temáticos e exclusivos; Gympass; Horário flexível (40h semanais); Day off no dia do aniversário; Appreciation - Programa de reconhecimento com possibilidade de doar e receber 'dentsu dolars' mensalmente; Atuação 100% remota ou híbrida (a sua escolha).



