Sobre

• Company Description
• A Serasa Experian é a primeira e a maior Datatech do Brasil. Líder em soluções de inteligência para análise de riscos e oportunidades, com foco nas jornadas de crédito, autenticação e prevenção à fraude. Com tecnologia de ponta, inovação e os melhores talentos, transforma a incerteza do risco na melhor decisão, ajudando pessoas a realizarem seus sonhos e empresas de todos os portes e segmentos a prosperarem.
• Temos 22.000 pessoas operando em 32 países e a cada dia estamos investindo em novas tecnologias, profissionais talentosos e inovação para ajudar todos os clientes a maximizarem cada oportunidade. Com sede corporativa em Dublin, Irlanda, a Experian está listada na Bolsa de Valores de Londres (EXPN) e compõe o índice FTSE 100.
• Job Description
• Buscamos um líder resiliente, analítico e com forte foco em resultados para gerir nossa mesa de monitoramento e segurança em São Carlos. Você será o responsável por guiar o time de agentes na detecção de anomalias em tempo real, garantindo que os níveis de serviço (SLA) e a qualidade das análises mantenham o padrão de excelência da Serasa Experian. Se você possui liderança inspiradora e paixão por eficiência operacional, queremos você no nosso time.
• O Desafio
• Sua missão será liderar a equipe na linha de frente da proteção de dados e validação de identidades. Você deverá gerir a performance do time em um ambiente dinâmico, garantindo que as decisões tomadas pelos agentes sejam rápidas e precisas, além de atuar como ponto focal para situações de crise e melhoria de processos.
• Perfil que buscamos
• Liderança e Gestão de Pessoas: Habilidade para engajar, treinar e desenvolver o time, promovendo uma cultura de alta performance e colaboração.
• Visão Estratégica e Analítica: Capacidade de interpretar indicadores operacionais para identificar gargalos e propor melhorias nos fluxos de monitoramento.
• Tomada de Decisão sob Pressão: Equilíbrio emocional e agilidade para decidir em cenários críticos de risco e fraude.
• Comunicação Assertiva: Facilidade para transitar entre a operação técnica e o reporte para níveis gerenciais.
• Senso de Dono e Melhoria Contínua: Postura proativa para otimizar processos, visando sempre a segurança da informação e a eficiência da mesa.
• Responsabilidades
• Gestão direta da equipe de agentes de backoffice (escala, performance, feedback e desenvolvimento).
• Garantir o cumprimento dos SLAs de monitoramento e a qualidade das validações de identidade.
• Monitorar volumetrias e indicadores de produtividade em tempo real.
• Elaborar relatórios gerenciais sobre as tendências e anomalias detectadas pela operação.
• Atuar como interface com áreas técnicas para reportar incidentes e sugerir melhorias nas ferramentas de captura de dados.
• Qualifications

Requisitos

• Formação superior completa em áreas de Exatas, Tecnologia, Administração ou Engenharia.
• Pacote Office avançado

Diferenciais

• Experiência prévia na liderança de equipes de Prevenção à Fraude, Backoffice ou Monitoramento Real-time.
• Domínio avançado de indicadores operacionais (SLAs, TME, produtividade).
• Familiaridade com extração e manipulação de dados (SQL, Python ou ferramentas de visualizações de dados, como Redash/Tableau/PowerBI).
• Additional Information
• Na Serasa Experian, acreditamos que a diversidade é fundamental para um ambiente de trabalho mais saudável e inovador, onde todas as pessoas possam trocar experiências e expressar suas ideias. Por isso, contamos com diversas ações para promover um recrutamento inclusivo e apoiar no desenvolvimento profissional das nossas pessoas. Além disso, temos os nossos grupos de afinidade, criados para empoderar e acolher as pessoas de grupos sub-representados: ExperianPride (comunidade LGBTQIAPN+), Ubuntu (equidade racial), Women in Experian (equidade de gênero) e Aspire (pessoas com deficiência) e Connecting Generations (gerações).
• Venha fazer parte dessa transformação!
• #LI-ONSITE
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• Employee Status: Regular
• Role Type: Hub
• Department: Product Development
• Schedule: Part Time