Sobre

A AegeaCriada em 2010, a Aegea é líder no setor privado de saneamento básico no Brasil. Em cada município onde atua, leva mais saúde e qualidade de vida para a população, respeitando sempre o meio ambiente e a cultura local.Programa Respeito dá o TomO programa nasceu com a meta de espelhar a demografia da população brasileira no quadro de funcionários da empresa. Em 2022 a Aegea emitiu um título sustentável atrelado a metas que incluem alcançar 45% de mulheres e 27% de negros em cargos de liderança até 2030, sendo pioneira em se comprometer com meta de diversidade racial em cargos de liderança.A Aegea tem o compromisso com a promoção de um ambiente de trabalho mais igualitário, diverso e inclusivo, e estimula o respeito e a valorização das diferenças.Aqui, todos os candidatos qualificados serão considerados no processo seletivo, independentemente de raça, gênero, orientação sexual, religião, naturalidade, nacionalidade, deficiência, idade ou outras características.Responsabilidades e atribuiçõesSupervisionar as atividades da equipe, assegurando qualidade, prazos e cumprimento de metas;Colaborar com a gerência na elaboração e execução do planejamento estratégico da área;Monitorar o atendimento da legislação vigente de Responsabilidade Social aplicável à unidade;Garantir a execução de projetos sociais e acompanhar iniciativas incentivadas em andamento;Direcionar atividades de relacionamento da unidade com populações em situação de vulnerabilidade, alinhadas aos objetivos estratégicos;Identificar oportunidades de melhoria nos processos e propor planos de ação para maior eficácia;Supervisionar todos os programas e projetos sociais;Participar de processos de recrutamento, seleção e capacitação da equipe quando necessário;Elaborar relatórios gerenciais e acompanhar indicadores da área;Garantir o cumprimento das normas de qualidade, saúde, segurança e meio ambiente.Requisitos e qualificaçõesEnsino superior completo: Serviço Social, Ciências Sociais, Pedagogia, Gestão Ambiental e/ou áreas correlatas;Conhecimento em gestão de projetos sociais e temas socioeconômicos;Conhecimento em legislação e normas técnicas da área de Responsabilidade Social, em Direitos Humanos no meio empresarial e mediação de conflitos;Experiência em interações com líderes comunitários, associações de moradores e demais atores sociais relevantes.Conhecimento em planejamento estratégico e indicadores;Visão sistêmica da operação de saneamento;Necessário: possuir CNH B para deslocamento.Diferenciais desejáveis: Conhecimento em práticas de ESG (Environmental, Social and Governance); Informações adicionaisAssistência médica;Assistência odontológica;Zenklub (atendimento direcionado à saúde mental e nutricional);Serviço de assistência gratuito (social, jurídico e financeiro);Seguro de vida;Vale transporte;Gympass;Vale alimentação e/ou refeição;Participação nos Lucros e Resultados;Kit office.