Sobre

• Descrição da empresa
• Na Bosch, moldamos o futuro por meio das inovações tecnológicas de alta qualidade e de serviços que despertam entusiasmo e melhoram a vida das pessoas. Temos uma promessa sólida para nossos colaboradores: crescemos juntos, gostamos do nosso trabalho e inspiramos uns aos outros. Junte-se a nós e sinta a diferença.
• Descrição do emprego
• - Suportar na liberação / instalação dos novos recursos técnicos com o processo de liberação/aprovação das máquinas;
• - Suporte ao planejador de processo com as documentações de processo (Instrução de trabalho / Plano
• de Controle / PFMEA);
• -Suporte ao planejador de processo com os estudos estatístico de Processo (MSA e Capabilidade de
• processo);
• -Suporte ao planejador de processo com análise de desvios em máquinas e no reinício de produção;
• -Suporte ao team leader da linha em análise de falhas e liberação de máquinas, focando maior eficiência/disponibilidade dos equipamentos;
• -Planejamento, controle e otimização dos processos de montagem, visando a melhoria contínua da produção, redução de custos e aumento da eficiência operacional.
• -Analisar e resolver problemas técnicos relacionados aos processos de montagem a metodologia de soluções de problemas;
• -Participar ativamente nas reuniões diárias de produção;
• Qualificações

Qualificações obrigatórias básicas

• Formação Técnica concluída em Mecatrônica ou Eletrônica;
• Inglês intermediário;
• Experiência em planejamento de processos de montagem;
• Experiencia com o conceito do Lean Manufacturing / BPS (Bosch Productions Systems);
• Experiência em indústrias 4.0.
• Disponibilidade para atuar em turnos

Requisitos diferenciais

• Experiência com liberação e instalação de novas máquinas industriais;
• Conhecimento no Pacote Office, incluindo Power Bi;
• Conhecimento em SAP;
• Informações Adicionais
• Benefícios da Bosch
• Programas de Bem-Estar e Saúde: avaliação preventiva anual, ambulatório dentro da localidade para atendimento durante o horário de trabalho, programa antitabagismo, programa de saúde mental, fisioterapia e curso de gestante
• Assistência médica e odontológica
• Política de reembolso para algumas condições especiais de saúde
• Subsídio para medicamentos através da Funcional Health
• Jornadas de trabalho flexível com política de home office (não aplicado para horistas)
• Short Friday para administrativo e horista do turno normal (apenas em Campinas)
• Participação nos lucros e resultados (PLR)
• Política de expatriação internacional e de transferências nacionais
• Plano de previdência privada e empréstimos com taxas diferenciadas
• Seguro de vida
• Associação opcional ao Clube da Bosch dentro da planta com academia, piscinas, churrasqueiras, campos de futebol e society, espaço para eventos, ginásio de esportes, quadras de areia, quadra de tênis, lanchonete e calendário anual de eventos
• Auxílio para mamães com creche na planta (verificar vagas disponíveis)
• Licença maternidade e adoção estendida de 180 dias
• Licença paternidade e adoção de 20 dias
• Alimentação no local de trabalho e Vale Alimentação
• Ônibus fretado (ou Vale Transporte)
• Estacionamento gratuito (para quem vem presencial)
• Benefícios de fim de ano com Cesta de Natal e ave congelada
• Brinquedo para filhos menores de 12 anos
• Material escolar para colaboradores (até nível universitário) e filhos (até final do ensino médio)
• Política de subsídios para cursos técnicos, pós-graduação, MBA, especializações e idiomas
• Treinamentos e capacitações através da nossa universidade corporativa
• Premiação por tempo de casa (a partir de 10 anos e a cada 5 anos)
• Participação opcional em várias ações de voluntariado via Instituto Robert Bosch
• Descontos com parceiros do clube: locação de veículos, mensalidade em universidades, cursos de idioma, lojas e outros

• Leia nossos artigos no Medium e saiba como é trabalhar na área de Tecnologia da Bosch Brasil: Bosch Tech Brasil – Medium https://medium.com/@boschtechbr
• Informações adicionais
• - Vaga elegível para pessoas com deficiência ou reabilitadas
• - Não contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantil
• - Modelo de trabalho: Presencial
• - Área contratante: VM/MOE1-LA
• Para colaboradores Bosch
• - Prazo: 05/12/2025
• - Sua candidatura pode ser feita internamente pelo site SmartHub
• - Após se candidatar, recomendamos informar a sua liderança
• - Verifique a elegibilidade desta vaga em nosso Programa de Indicações “Indica Ai” (conforme RCD 12030-000)
• Na Bosch, acreditamos que a diversidade é o motor da inovação, por isso, todas as vagas são elegíveis para pessoas com deficiência, em situação vulnerável e grupos minoritários.
• Junte-se a nós e sinta a diferença. Work#LikeABosch.
• bosch.com.br/carreiras