Sobre

VP PessoasDiretoria de Relações do TrabalhoLocal de Trabalho: Goiânia - GO Um ambiente de trabalho aberto, transparente e que inspire confiança e autodesenvolvimento. É de olho neste cenário que a área da vice-presidência de Pessoas da Telefônica desenvolve e implementa programas de engajamento e de valorização de colaboradores compatíveis com os valores, princípios e objetivos da empresa. Aqui o cuidado é justamente com o ciclo de vida do colaborador, afinal, ele precisa se sentir bem e ter um ambiente propício à inovação para desenvolver plenamente suas potencialidades. Quer ser colaborador?Responsabilidades e atribuições: Contribuir para que a empresa alcance as condições que eliminem ou reduzam ao mínimo os riscos de ocorrência de acidentes de trabalho, visando preservar a segurança física dos funcionários e o cumprimento de toda a legislação pertinente.Responsabilidades e atribuiçõesAuxiliar a equipe de SESMT da Regional CWN - Norte / Centro OesteExecutar programas de prevenção de acidentes do trabalho;Promover treinamentos, campanhas, palestras, reuniões, objetivo de divulgar as normas de segurança e higiene do trabalho, assuntos técnicos, visando evitar acidentes do trabalho;Conduzir processos de CIPA;Indicar, solicitar e inspecionar equipamentos de proteção de segurança, e ferramental;Realizar inspeções em instalações de loja, campo, call center e campo;Levantar e estudar os dados estatísticos de acidentes do trabalho, calcular a frequência e a gravidade destes para ajustes das ações prevencionistas, normas regulamentos e outros dispositivos de ordem técnica, que permitam a proteção coletiva e individual;Distribuir e controlar equipamentos de Proteção;Realizar os controles necessários da Gestão ISO 45001Contribuir para que a empresa alcance as condições que eliminem ou reduzam ao mínimo os riscos de ocorrência de acidentes de trabalho, visando preservar a segurança física dos funcionários e o cumprimento de toda a legislação pertinente. Colaborar com a CIPA em seus programas, estudando suas observações e proposições, visando a adotar soluções corretivas e preventivas de acidentes do trabalho. Providenciar o levantamento e consolidação de dados do relatório estatístico de acidentados.Prestar apoio à SIPAT, organizando as atividades e recursos necessários. Promover campanhas, palestras e outras formas de treinamento com o objetivo de divulgar as normas de segurança, bem como para informar e conscientizar o trabalhador sobre atividades insalubres, perigosas e penosas, fazendo o acompanhamento e avaliação das atividades de treinamento e divulgação. Cumprir os requisitos para manutenção do Sistema de Gestão de Saúde e Segurança Ocupacional, participar dos programas de Saúde e Segurança Ocupacional.Conhecer a Política de Meio Ambiente da Telefônica e implementar nas atividades desenvolvidas diariamente a fim de garantir as boas práticas para gestão ambiental da companhia.Requisitos e qualificaçõesNecessário experiência na área de campo/técnica;Formação em Técnico de Segurança do Trabalho completo;Conhecimentos de Pacote Office Intermediário;Disponibilidades de Viagem;CNH ativa.Diferencial:Conhecimento da ISO 45001;Conhecimento em auditoria interna.Informações adicionaisNa Vivo não medimos esforços em apoiar e valorizar nossos colaboradores. Não são apenas excelentes benefícios, mas também flexíveis.• Escolher o benefício ideal para você e seus dependentes, numa plataforma digital com diversas categorias de Academia, VR, VA, Auxílio Farmácia, Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida;• Celular corporativo. Sim, um smartphone novinho para você!• Plano de voz e Dados ilimitado! Sim ilimitado! Com a melhor rede móvel, ainda mais rápida com o 5G da Vivo!• Uma oferta exclusiva da Vivo, com desconto especial em linha fixa, banda larga, TV e apps;• Terá direito a receber Bônus ou PPR anual;• Planejará seu futuro através do plano de Previdência Privada;• Tem filhos? Terá direito a um subsídio para ajudar nas despesas com escola, creche ou babá;• Viver em um ambiente que respeitará sua personalidade, seu estilo de se vestir, seu jeito de ser e poderá ser autêntico. #VemdeVocê• Trabalhar remotamente até 2 vezes por semana. #Mobility• Ter flexibilidade de horário;• Aproveitar um dia de folga (Day off) para comemorar seu aniversário;• Participar de um dos maiores programas de voluntariado corporativo para você transformar o mundo;• Usufruir do nosso Programa de Desenvolvimento Educacional que oferece parcerias em instituições de ensino com desconto; certificações e cursos online.• Potencializar sua carreira por meio do nosso Programa de Recrutamento Interno, no Brasil ou fora, afinal estamos presentes em mais de 17 países! #VivoMinhaCarreira• Contar com uma série de iniciativas para melhorar a sua saúde física, emocional e social! Por aqui, temos o #VivoBemEstar, que estimula o nosso time a ter hábitos saudáveis e mais qualidade de vida! Disponibilizados aos nossos colaboradores consultas com nutricionista, psicólogos, serviço social, telemedicina, e muito mais!• Todas as nossas vagas são elegíveis a pessoas com deficiência e/ou reabilitados. Temos uma cultura que valoriza a diversidade, as diferenças e o potencial das pessoas!#VemPraVivo