Sobre

Oportunidade para atuar na área comercial como Gerente de Negócios Pessoa Física na Agência de Santa Helena/PR. Este profissional atuará como gerente de negócios de uma carteira formada por 281 associados. Realizará um atendimento voltado a negócios, prospecção de novos associados do público, forte relacionamento através de visitas aos associados além de estar presente em eventos do ramo.Responsabilidades e atribuiçõesAtender clientes Pessoa Física com foco em relacionamento e soluções financeiras;Gerenciar carteira, prospectar novos clientes e oferecer produtos e serviços (conta corrente, crédito, seguros, investimentos);Realizar análise de crédito e garantir conformidade com políticas internas;Acompanhar indicadores e atuar para atingir metas comerciais;Manter ética, sigilo e qualidade no atendimento;Ter um relacionamento próximo, para conhecer a realidade do associado, podendo atuar de forma proativa como consultor financeiro.Precisamos de um atendimento ágil e atencioso aos nossos associados!É fazer a diferença na vida das pessoas, esse é nosso Jeito Sicredi de Ser!Requisitos e qualificaçõesEste Gerente de Negócios precisa:Gerenciar e desenvolver a carteira de associados (realizar giro de carteira);Definir estratégias de negócios;Acompanhar e tratar a régua de cobrança diariamente;Gostar de pessoas;Ter boa comunicação (verbal e escrita);Visão 360º (Visão estratégica) / Capacidade de análise e resolução de problemas;Ter proatividade;Conhecimento dos Produtos e Serviços Financeiros do público PF;Ter CNH/B e veículo para realizar as visitas;Para candidatos internos: ter um (01) ano de Sicredi no momento da inscrição;Certificação CPA 10 ou CPA 20: Candidatos externos: Se não possuir a certificação, terá um período estabelecido pelo gestor para conquistar Candidatos internos: a certificação é obrigatóriaInformações adicionaisAntes de concluir sua candidatura verifique se seu currículo está 100% atualizado.Candidatos internos antes de se candidatar devem avisar o gestor imediato.A etapa de vídeo de apresentação é OBRIGATÓRIA para concluir sua candidatura!Vale Alimentação/refeição: Para aproveitar da sua forma, com amigos e família;Auxílio Filho Especial: Valor mensal, para oferecer melhor qualidade de vida aos filhos com necessidades especiais;Auxílio Creche/Babá: Valor mensal, para proporcionar qualidade na vida de ensino e/ ou no cuidado dos filhos;Adicional Tempo de Serviço (ATS): A cada ano completo de trabalho, o colaborador recebe um valor adicional em sua remuneração mensalAuxílio Funeral (Incluso no Seguro de Vida): Neste momento de perda, o colaborador e/ ou seus dependentes dispõem de um valor para custear as despesas que envolvem o funeral, como forma de apoio e cuidado da cooperativa;Complementação da Remuneração: Estaremos juntos em momentos difíceis, complementando sua remuneração em casos de afastamento junto ao INSS;Seguro de Vida: O Sicredi se preocupa com nossos colaboradores e sua família, oferecendo conforto financeiro no momento de perda;Saúde: Somos comprometidos com a saúde e o bem-estar de nossos colaboradores e seus familiares. Ofertando benefícios diferenciados;·       Plano de saúde;·       Vacina contra gripe;·       Plano Odontológico;·       GYMPASS;·       Telemedicina;·       Nutricionista;·       Descontos em Farmácias;Sicredi Previdência: Uma das formas de demonstrar preocupação com o futuro dos colaboradores;Auxílio Pós-graduação: Acreditamos e investimos no desenvolvimento acadêmico dos nossos colaboradores;Auxílio Desenvolvimento Individual: Investimento em conhecimento nunca é demais! Aqui apoiamos a busca de novos aperfeiçoamentos profissionais;Auxílio Cursos de Idiomas: Investimos no aprendizado de novos idiomas dos colaboradores;CPA 10 / 20/ CEA: Apoiamos o desenvolvimento profissional dos nossos colaboradores que atuam diretamente com negócios e/ou investimentos, conforme exigido pela AMBIMA;Benefícios em Produtos e Serviços: A valorização dos nossos colaboradores também acontece através da redução e/ou isenção de taxas ao utilizar nossos produtos e serviços;Folga de aniversário: Dia livre para curtir o seu aniversário!Presentes anuais: Oferecemos diversos presentes para os colaboradores em algumas datas especiais: aniversário, Páscoa e cesta de Natal;Fundo de assistência a situações emergenciais: Presente em todos os momentos da vida do colaborador, possuímos um fundo emergencial, que pode ser utilizado em momentos de dificuldade;Uniforme: Para o conforto e bem-estar dos nossos colaboradores;Kit Nana Neném: Estamos presentes em um dos melhores momentos da vida do colaborador, presenteando a família com um kit (bolsa e body) e contribuindo para o início da vida financeira do novo membro da família com uma poupança;